Download or read book Mesurer la discrimination sur le march du travail written by Romain Aeberhardt and published by . This book was released on 2014 with total page 207 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This thesis is composed of three mostly empirical papers related to discrimination on the French labor market and one methodological paper using American data. The first one focuses on the wages and the employment status of French workers of Maghrebian origin, the second one focuses on their wages and hierarchical positions, the third one focuses on the heterogeneity of their employment gap relative to French workers whose parents were French at birth, and the fourth one re-examines the data from a controlled experiment assessing the impact of a criminal record on the probability of being hired. The value added of these papers is twofold. First they provide new evidence regarding the situation of second generation immigrants on the French labor market. Differences in wages and employment are high. However, once taken into account individual characteristics (age, qualification, etc.), most of the wage gaps disappear, but substantial differences in employment and hierarchical positions remain. Moreover we provide an original description of the heterogeneity of the employment gap showing that it is wider for the individuals whose characteristics are associated to the lower employment probabilities (as identified in the reference population) than for those with the higher ones. Second, these papers bring methodological material to study discrimination. The first three papers try to incorporate notations and ideas which are now standard in public policy evaluation and consequently raise new issues regarding the decompositions of wage and employment gaps. The fourth article tries to discuss the methods commonly used in paired audit studies.
Download or read book Mesures de lutte contre les discriminations l embauche written by Rosita Fibbi and published by SFM. This book was released on 2005 with total page 66 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book La discrimination l embauche sur le march du travail fran ais written by Nicolas Jacquemet and published by . This book was released on 2013 with total page 77 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La 4e de couverture indique : "Cet opuscule propose un état des lieux des connaissances sur la nature, la mesure et l’ampleur de la discrimination à l’embauche sur le marché du travail français. Il s’appuie sur les résultats d’une nouvelle étude destinée à explorer les sources de la discrimination observée. L’originalité de cette méthode est de présenter des CV portant des noms identifiés à des origines particulières (françaises, maghrébines...) et d’autres dont l’origine est considérée comme « inconnue » par les recruteurs potentiels. Les résultats montrent que la discrimination à l’embauche à l’encontre des candidats issus de l’immigration est massive. Cette inégalité affecte toutes les candidatures d’origine étrangère, rejetant l’hypothèse d’une défiance ciblée à l’encontre de vagues particulières d’immigration. La question de la discrimination se pose ainsi surtout en termes d’opposition entre le groupe majoritaire, « autochtone », et l’ensemble des individus issus de l’immigration. Il faut cependant noter que la discrimination d’origine affecte beaucoup plus les candidatures masculines que les candidatures féminines. "
Download or read book Gender Pay Differentials written by B. Mahy and published by Springer. This book was released on 2006-04-26 with total page 210 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book provides new evidence on the magnitude and sources of pay inequalities between women and men in European countries and New Zealand on the basis of micro data. Particular attention is devoted to job access and workplace practices, promotions and wage growth, sectoral affiliation and rent-sharing, and unobserved heterogeneity and dynamics.
Download or read book Les discriminations au travail femmes ethnicit religion ge apparence LGBT written by Stéphane Carcillo and published by . This book was released on 2018 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Omniprésente, la discrimination s'insinue dans toutes les étapes du parcours professionnel, de la candidature à l'embauche en passant par la perte d'un emploi et les chances de promotion. Elle se manifeste même dès les années d'éducation, influençant l'acquisition de compétences comme les choix de carrière. Les causes, le coût et la mesure des discriminations au travail font l'objet de multiples recherches et expérimentations, dont cet ouvrage novateur présente les résultats pour un large éventail de groupes sociaux : les femmes, les seniors, les LGBT, les minorités ethniques et religieuses, les personnes discriminées en raison de leur apparence physique. Cet ouvrage est aussi le premier à proposer une série de mesures qui, bien au-delà d'une approche strictement punitive, montrent que les discriminations au travail ne sont pas une fatalité et peuvent être combattues.
Download or read book L galit au travail written by and published by International Labour Organization. This book was released on 2007 with total page 150 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Unexplored Dimensions of Discrimination written by Tito Boeri and published by OUP Oxford. This book was released on 2015-03-12 with total page 289 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Using newly collected and existing data and modern econometric approaches, this book analyses the gender wage gap as well as less explored dimensions of discrimination such as religion, sexual orientation, and physical appearance. Part One focuses on gender. Using a newly collected database for Italy, it analyses the relevance of transition from school to work, and in particular the choice of college major, in determining the gender earning gap. It also analyses the role of family and of discrimination on the job as a potential source of this gap, using additional data from Spain and the US. Part Two analyses different forms of discrimination towards individuals in the labor market. In particular, it examines the potential for discrimination of sexual orientation, religion, and physical appearance and weight. The analysis is conducted by means of a survey of the existing literature and by an empirical analysis, using European data as well as Italian data collected through an experimental design.
Download or read book Anciennes Et Nouvelles Minorit s written by Centre Jacques Cartier. Entretiens and published by John Libbey Eurotext. This book was released on 1997 with total page 412 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Ageing and Employment Policies Vieillissement et politiques de l emploi Korea 2004 written by OECD and published by OECD Publishing. This book was released on 2004-10-26 with total page 147 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This report contains a survey of the main barriers to employment for older workers, an assessment of measures to overcome these barriers, and a set of policy recommendations for the Korea.
Download or read book Les approches m thodologiques de la discrimination l embauche sur le march du travail written by and published by . This book was released on with total page pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les formes de discrimination dont une personne peut être victime sur le marché du travail en raison de son origine nationale ou ethnique sont multiples. Outre le problème éthique lié à l'idéal libéral d'égalité des chances pour tous, de tels phénomènes comportent pour la société des risques évidents en termes de cohésion sociale et de marginalisation de certains groupes. La discrimination à l mbauche apparaît tout particulièrement problématique mais s vère difficile à mettre en évidence. Cet article passe en revue les différentes approches méthodologiques possibles pour mesurer l mpleur du phénomène.
Download or read book Les discriminations au travail femmes ethnicit religion ge apparence LGBT written by Stéphane Carcillo and published by . This book was released on 2018 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Omniprésente, la discrimination s'insinue dans toutes les étapes du parcours professionnel, de la candidature à l'embauche en passant par la perte d'un emploi et les chances de promotion. Elle se manifeste même dès les années d'éducation, influençant l'acquisition de compétences comme les choix de carrière. Les causes, le coût et la mesure des discriminations au travail font l'objet de multiples recherches et expérimentations, dont cet ouvrage novateur présente les résultats pour un large éventail de groupes sociaux : les femmes, les seniors, les LGBT, les minorités ethniques et religieuses, les personnes discriminées en raison de leur apparence physique. Cet ouvrage est aussi le premier à proposer une série de mesures qui, bien au-delà d'une approche strictement punitive, montrent que les discriminations au travail ne sont pas une fatalité et peuvent être combattues.--
Download or read book R examen des in galit s entre hommes et femmes sur le march du travail written by Stéphane Moulin and published by . This book was released on 2005 with total page 291 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'objet de cette thèse est de construire une analyse critique de l'approche économique " conventionnelle " des inégalités entre les sexes. L'existence de " barrières discriminatoires " entre hommes et femmes sur le marché du travail conduit à critiquer la mesure de la discrimination salariale " pure ". Nous soutenons qu'il n'est pas possible de donner une définition non ambiguë de la discrimination sur le marché du travail sans rentrer dans des questions de philosophie politique de la justice. Chaque philosophie politique implique une conception différente de la discrimination et impose des contraintes sur la méthodologie empirique de mesure des inégalités. Une conception pluraliste de la discrimination conduit ainsi à critiquer la conception consensuelle de l'égalité des chances, la théorie marginale de la juste distribution ainsi que la " bonne " pratique de mesure de la discrimination. Nous présentons d'abord une grille d'analyse pluraliste de la discrimination entre les sexes articulant philosophies politiques de la justice sexuée, théories économiques de la discrimination, et méthodologies statistiques de mesure de l'inégalité de traitement sur le marché du travail. Nous proposons ensuite des mesures économétriques des barrières discriminatoires à l'accès à l'emploi, au temps plein et aux responsabilités hiérarchiques. Ces mesures nous permettent enfin de revenir sur l'identification et l'évaluation de la ségrégation verticale, de la discrimination salariale, et de la discrimination positive dans les politiques de l'emploi.
Download or read book Information imparfaite et discrimination sur le march du travail written by Jean-Michel Plassard and published by . This book was released on 1986 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'OBJET DE LA RECHERCHE EST DE DEVELOPPER UNE REFLEXION SUR LE MARCHE DU TRAVAIL. L'ANGLE D'APPROCHE EST THEORIQUE. DU POINT DE VUE DE L'ORIENTATION, LA PROBLEMATIQUE RETENUE SE DEMARQUE D'UNE SAISIE TRADITIONNELLE DE LA DISCRIMINATION QUI TENDAIT A PRIVILEGIER UNE INTERPRETATION EXOGENE DU PHENOMENE. LA DISCRIMINATION STATISTIQUE S'APPUIE SUR LA THEORIE DE L'INFORMATION. ELLE EST FONDEE SUR UN COMPORTEMENT RATIONNEL DES EMPLOYEURS EN SITUATION D'INCERTITUDE SUR LES CARACTERISTIQUES ECONOMIQUES DES TRAVAILLEURS POTENTIELS. LE RECOURS A DES VARIABLES AISEMENT OBSERVABLES TELLES QUE LE SEXE, LA RACE, LE DIPLOME PEUVENT PERMETTRE DE REDUIRE CETTE INCERTITUDE DE FACON PEU ONEREUSE. C'EST EN ETUDIANT LES CONSEQUENCES DE CES COMPORTEMENTS DES EMPLOYEURS SOUS LES HYPOTHESES TRES VARIEES QUE L'ANALYSE DE LA DISCRIMINATION EST EFFECTUEE.
Download or read book Forum d information sur les politiques nationales en mati re d galit entre les femmes et les hommes actes Budapest Hongrie 6 8 novembre 1995 written by Conseil de l'Europe. Comité européen pour l'égalité entre les femmes et les hommes. Forum (1995 : Budapest) and published by Council of Europe. This book was released on 1996-01-01 with total page 104 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book La discrimination sur le march du travail written by Ariane Ghirardello and published by . This book was released on 2003 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Constructing Quality written by Jens Beckert and published by Oxford University Press, USA. This book was released on 2013-06-13 with total page 355 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book explores how value and quality are established in markets and society by means of a series of empirical studies across a diverse set of topics. It contributes to the sociology of markets, as well as connecting to the larger issue of the constitution of social order through classification.
