Download or read book La responsabilit soci tale des entreprises au Maroc written by Adil Cherkaoui and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2019-05-07 with total page 328 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les entreprises marocaines sont de plus en plus sollicitées pour intégrer des préoccupations à la fois économique, sociale et environnementale dans leurs pratiques managériales. L'objectif de cette recherche est d'expliquer les facteurs déterminant l'appropriation des démarches RSE par les entreprises marocaines et de comprendre les motivations, les freins et les acceptions qu'en font leurs acteurs au sujet de la RSE au Maroc. L'étude s'inscrit dans une logique de contextualisation des travaux de recherche sur le comportement managérial des firmes dans les pays en voie de développement.

Download or read book Responsabilit soci tale des entreprises et performance financi re written by Hassane Amaazoul and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2021-01-13 with total page 375 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage fait un tour d'horizon de l'état de la recherche internationale en Responsabilité sociétale des entreprises et constitue un garde-fou essentiel contre les interprétation simplistes qui dénaturent le débat sur une vieille quête de la recherche en management : pourquoi vouloir vérifier s'il existe une relation entre RSE et performance financière ? L'auteur offre un aperçu finement documenté de cette notion au Maroc, prise entre prescriptions légales, initiatives individuelles, et une demande sociale qui tarde à s'affirmer. Pourtant, le label RSE de la Confédération Générale des Entreprises du Maroc (CGEM) a déjà récompensé des dizaines d'entreprises, ce qui devrait encourager les entreprises à développer des programmes profitant au bien commun.

Download or read book La responsabilit sociale des entreprises written by Tarik El Malki and published by . This book was released on 2014-03-01 with total page 285 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La responsabilité sociale des entreprises (RSE) est une problématique qui prend de plus en plus d'importance dans un monde en pleine mutation. La crise que le monde traverse, puissante par son intensité et violente par ses conséquences, a remis au centre du débat les responsabilités des acteurs économiques (banques, entreprises, etc) dans le déclenchement de celle-ci. Car ce sont bien les excès du capitalisme rendus possibles par les politiques de déréglementation successives qui sont à l'origine de cette crise. Aussi, la RSE, à travers la prise en considération par les entreprises des besoins et attentes de leurs parties prenantes, est une manière de réguler le capitalisme en l'humanisant. La RSE, dans ce cadre, doit être comprise comme une application des principes du développement durable (DD) aux entreprises. Le Maroc, pays émergent, soumis à un certain nombre de problématiques d'ordre social et environnemental, n'est pas en reste dans la mesure où c'est un pays en proie à de profondes mutations politiques, économiques et sociétales. Les entreprises, à travers leurs multiples responsabilités, doivent accompagner ce vaste mouvement. A ce titre, la RSE peut être un outil essentiel dans l'accompagnement de ce mouvement de réformes. Cet ouvrage a pour objectif principal d'éclairer et sensibiliser les chercheurs, les praticiens et les étudiants à ce concept de RSE.

Download or read book La responsabilit sociale des entreprises au Maroc written by Collectif and published by . This book was released on 2017 with total page 190 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book Compr hension et appropriation du d veloppement durable et de la responsabilit sociale des entreprises dans le contexte marocain cas des entreprises agroalimentaires written by Aouatif Boukil and published by . This book was released on 2016 with total page 486 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cette thèse a pour objectif global l’étude des significations du DD et de la RSE dans le contexte marocain. La projection sur ces concepts, considérés sémantiquement flous et détenant un caractère malléable, génère plusieurs débats autour de leurs significations etic. Le contexte global de notre thèse est la prise de conscience du Maroc, des soucis environnementaux et sociaux entravant le pays et l’ouverture sur les tendances et pratiques nouvelles à l’échelle universelle. Aussi la résolution des problématiques sociales et environnementales et la préparation d’une structure favorable pour l’adoption et l’adaptation avec les mouvements internationaux. La conjugaison de ces événements bouleversera les systèmes économiques et sociaux et permettra l’apparition de nouvelles conceptualisations dépendantes des valeurs et croyances locales. Trois postulats principaux émanent de notre étude. Il s’agit d’abord d’analyser le niveau d’institutionnalisation du DD et de la RSE dans les idéaux ; il est question par la suite de savoir comment les marocains s’approprient ces concepts et d’analyser les différentes significations qui en ressortent en présence des particularités contextuelles locales ; et enfin analyser les perceptions et traductions qui leur sont attribuées dans la sphère managériale. Par une méthodologie qualitative à visée compréhensive basée sur la découverte, nous avons investi notre terrain, pour examiner les significations du DD et de la RSE avancées par les marocains et pour collecter tout matériau susceptible de générer un sens à ces concepts. Nous avons également procédé par altération afin de confronter les données saillantes etic avec les résultats emic pour enfin ressortir les définitions marocaines du DD et de la RSE.

Download or read book La Responsabilit sociale des entreprises pratiques et impacts written by Kinvi Logossah and published by Editions Publibook. This book was released on 2015-01-15 with total page 236 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Peu connu hors des pays anglo-saxons il y a encore une vingtaine d'années, le concept de responsabilité sociale des entreprises se répand à grande vitesse à travers le monde, porté par des organisations aux aspirations et exigences diverses – ONG, institutions publiques, organisations internationales, entreprises privées etc. Au point qu'il est devenu un enjeu majeur pour les activités socio-économiques. Ce développement prodigieux s'est effectué sans véritable définition communément acceptée de la RSE, débouchant ainsi sur une profusion de concepts pouvant être sources de confusions et malentendus. Toutefois, la variété des approches des auteurs et des praticiens masque une complémentarité et une unité conceptuelle profondes ; en cela, elle apparaît comme source de richesse. S'appuyant sur des études dans des situations socialement variées et géographiquement diversifiées, la diversité des représentations nourrit une démarche de contextualisation socio-historique qui poursuit le processus d'élucidation du concept. La responsabilité sociale des entreprises étant un concept évolutif et, en grande partie, encore à construire, il s'avère important de connaître comment, dans des contextes différents, on l'appréhende, on l'interprète et on l'adapte, ce qui n'est pas le moindre des mérites de cet ouvrage qui propose des cas essentiellement situés dans des pays en développement (Tunisie, Maroc, Côte d'Ivoire, Afrique du Sud, Chili, Argentine). Y sont abordés les thèmes de la RSE éthique et religieuse, la question de l'écologie et enfin celle de l'impact sur la performance de l'entreprise : une vingtaine d'auteurs pour une étude qui brille par sa diversité et son exhaustivité.

Download or read book Environnement des entreprises responsabilit sociale et performance written by Tarik el-. Malki and published by . This book was released on 2010 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Ce travail de recherche a pour objectif global d’étudier le lien potentiel existant entre les différents environnements des firmes manufacturières marocaines –externe (institutionnel et réglementaire) et interne (relations avec ses parties prenantes) –et leur performance économique et financière mesurée par un certain nombre de ratios de rentabilité. Le contexte général de l’étude est l’ouverture, en 2012, des frontières du Maroc aux produits européens, et la signature, en 2008, du Statut avancé entre le Maroc et l’UE en conséquence duquel les firmes marocaines devront respecter un certain nombre de critères en termes de développement durable notamment. Aussi, la conjugaison de ces deux évènements bouleversera durablement l’environnement des affaires des firmes, impactera leur compétitivité et donc leur performance globale. Aussi, la première partie a été l’occasion de vérifier l’existence potentielle d’une relation entre le climat de l’investissement (CI) et la performance économique et financière des firmes, et de déterminer le cas échéant les éléments du CI qui exercent une influence sur leur performance. Les résultats indiquent qu’au plan du climat de l’investissement, l’impact de la fiscalité (mise en conformité) est très significatif sur la performance des firmes, alors que l’iniquité fiscale est négativement associée à la performance. La concurrence déloyale du secteur informel exerce également un impact négatif sur la performance. Au plan réglementaire, le niveau de contrainte à l’activité des firmes est négativement associé à la performance, alors que le niveau de contrainte administrative à l’export l’est positivement. En revanche nous n’avons pas établi de lien significatif entre le financement et la performance.Dans la seconde partie, nous mesurons l’engagement réel des firmes marocaines en matière de responsabilité sociale de l’entreprise (RSE) au moyen d’une mesure de performance sociale (PSE) adhoc, et vérifions si cette PSE se traduit par un quelconque impact (positif, négatif ou neutre) sur la performance financière des firmes (PF). Les résultats indiquentqu’aucun consensus autour d’une théorie n’émerge : la théorie des parties prenantes et celle des ressources disponibles se vérifie pour la dimension « employés » de la PSE ; la théorie dite « classique » pour les autres dimensions (environnement, etc.). En tout état de cause, il semblerait que l’engagement social des firmes marocaines en faveur des employés soit une dimension importante de la RSE, alors que les autres dimensions semblent ne pas l’être.

Download or read book La Responsabilit Sociale des Entreprises les aspects relatifs au travail written by and published by CGEM. This book was released on with total page 96 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book La responsabilit soci tale des entreprises l preuve de la question qui compte Entre Parties prenantes et Acteur R seau written by Nabil Ouarsafi and published by . This book was released on 2016 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est actuellement associée à la satisfaction des intérêts des parties prenantes. Toutefois, cette notion de partie prenante suscite plusieurs difficultés : Qui sont-elles ? Comment prendre en considération leurs intérêts quand il s'agit de parties prenantes « muettes » ? Telles que les actants non humains. La théorie des parties prenantes est omniprésente dans les travaux portant sur ce sujet. Néanmoins, cette théorie représente quelques handicaps quant à l'identification des parties prenantes de l'entreprise. Pour y remédier, la théorie de l'Acteur-Réseau offre une analyse plus féconde aux actions qui se déploient dans l'environnement des entreprises. En ce sens, le cadre théorique hybride convoqué, permet de suivre les cheminements des acteurs et de décrire les innovations sociales qui en découlent. En outre, nous proposons, une articulation entre plusieurs concepts, principalement la RSE et le concept de la coopération que nous avons esquissé et qui se fonde sur les jeux de « traduction » tels qu'ils ont été décrits par Michel Callon (1986) dans son analyse des controverses sociotechniques. De fait, cette recherche a pour objectif de retracer les frontières des réseaux des entreprises touristiques de la ville d'Essaouira à l'aune de la question « qui compte ? » restée largement sans réponses. Le cadre théorique mobilisé et qui se situe entre la théorie des Parties Prenantes et la théorie de l'Acteur-réseau nous a permis de contourner les limites qui ont débouché auparavant sur des réseaux réduits. Suivre les traces des acteurs sans avoir à censurer les arguments et les actions nous a permis de retracer des réseaux panoptiques des entreprises étudiées. Ces entreprises sont situées à la ville d'Essaouira qui a connu une dynamique touristique remarquable depuis le début des années 2000. Les différents opérateurs se sont employés de valoriser les différentes potentialités dont jouit la ville. D'où l'intérêt de suivre cette mouvance qui mêle des acteurs hétérogènes. De plus, ce travail a l'intérêt de mettre l'accent sur la capacité des actants-parties prenantes à surmonter les conflits qui résultent des usages concurrents des ressources du territoires pour concevoir une stratégie collective de RSE qui se fonde sur l'agrégation des différents intérêts. Ce faisant, nous avons fait le compte-rendu d'une controverse qui aurait pu éclater entre le dirigeant d'une maison d'hôte implantée dans un village marginalisé et « une foule » d'acteurs impactés par ce projet. Nous avons suivi le cheminement pour donner à voir les jeux d'intéressement et d'enrôlement qui ont abouti à la création d'un réseau coopération faisant des ressources de ce territoire le moteur de cette innovation sociale.

Download or read book L int gration de la responsabilit sociale de l entreprise dans la vision strat gique des dirigeants de PME written by Jalila Elbousserghini and published by . This book was released on 2018 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cette thèse s'intéresse à la Responsabilité Sociale des Petites et Moyennes Entreprises en contexte particulier, à savoir leMaroc.Elle vise à explorer la relation entre la vision stratégique des dirigeants et la RSE dans les PME, ainsi que les raisons del'intégration stratégique des principes de responsabilité sociale dans lesdites structures à travers le concept de la visionstratégique. L'intérêt de mobiliser ce dernier se justifie par sa capacité à éclairer l'aspect implicite et peu formel quicaractérise les stratégies des PME, y compris la stratégie RSE.La première partie de cette thèse est consacrée à l'élaboration du cadre conceptuel de la recherche, articulant lesfondements de la vision stratégique, des PME et de leur RSE et analysant l'apport du concept de la vision stratégiquepour appréhender la stratégie RSE des PME. La deuxième partie de la thèse aborde empiriquement la problématique denotre recherche. La relation étroite liant les PME à leurs contextes influence aussi bien leur perception que leurdémarche RSE. Avant d'entamer notre étude de cas, une démarche de contextualisation s'est donc avérée nécessaireadapter notre grille de lecture à la réalité marocaine. Notre étude qualitative exploratoire porte sur quatre cas de PMEmarocaines labellisées RSE. Elle met en évidence la relation entre RSE en PME et vision slratégique du dirigeant ainsique les facteurs qui construisent cette vision stratégique intégrant la RSE. Enfin, nous proposons une typologie de quatrevisions stratégiques de dirigeants de PME marocaines labellisées.

Download or read book Fiscalit et responsabilit sociale des entreprises marocaines written by Siham Sahbani and published by . This book was released on 2014 with total page 25 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book La responsabilit sociale des entreprises et la gestion des ressources humaines dans les entreprises marocaines written by Zineb Bencherqi and published by . This book was released on 2014 with total page 13 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book Application de la d marche RSE dans les entreprises marocaines written by Rim Benabdeslam and published by Editions Universitaires Europeennes. This book was released on 2020-05-28 with total page 300 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: De nouveaux acteurs se sont imposé une nouvelle forme d'innovation. La prolifération de crises économiques, sociales et environnementales fragilise l'avenir écologique et économique et suscite une réelle prise de conscience en faveur de la définition de nouveaux modes de production, de consommation... Afin d'accélérer les démarches en ce sens, de nombreuses organisations se sont affirmées porteuse d'une référence inédite et les institutions internationales ont dès lors ouvert une voie pour la transition économique, sociale et environnementale: La Responsabilité Sociale de l'Entreprise. La RSE s'est ainsi progressivement forgée une légitimité et son institutionnalisation lui a incarné une plus grande envergure auprès des dirigeants d'entreprise. Le Maroc n'a pu être épargné, en concevant une évolution du cadre juridique et la construction de nouvelles normes, a élargi la responsabilité de l'entreprise à sa sphère d'influence. Une prise de conscience se sent considérablement dans le contexte marocain. Bien que des entreprises déclarent ne pas pratiquer la RSE, elles adoptent des comportements similaires traduisant leur implication.

Download or read book Quelle responsabilit soci tale des entreprises au Maroc en p riode de crise du Covid 19 written by Abdelouhab Hamliri and published by . This book was released on 2020 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book La responsabilit sociale et l investissement socialement responsable written by Karim Khaddouj and published by . This book was released on 2008 with total page 46 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book L impact de la responsabilit sociale de l entreprise sur l implication organisationnelle des cadres salari s written by Mohamed Abdeljabbar Hammach and published by . This book was released on 2016 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les recherches en sciences de gestion ont proposé un ensemble de travaux centrés sur la thématique de la responsabilité sociale de l'entreprise (RSE) et celle du comportement organisationnel. Toutefois, la recherche reste timide sur l'interaction de ces deux variables. Le concept de la RSE apparaît pertinent car il interroge le fonctionnement organisationnel et le rôle de la gestion des ressources humaines (GRH). Nous avons opté pour le secteur agroalimentaire du Maroc comme terrain d'investigation. Ce dernier est considéré parmi les six secteurs émergeants appelés à jouer la locomotive économique du pays. Notre recherche est animée par la question suivante : La perception de la RSE par les cadres salariés d'entreprises peut-elle avoir des effets sur leurs attitudes et comportements en matière d'implication organisationnelle? Pour y répondre, nous nous appuyons sur la théorie de la confiance organisationnelle. Cette recherche propose de tester la solidité des propositions théoriques qui relient nos deux variables au travers de l'analyse de trente six entretiens qualitatifs. Les résultats permettent d'enrichir la compréhension de l'impact de la perception de la RSE sur les comportements et les attitudes des cadres salariés en matière d'implication organisationnelle. Le caractère exploratoire de notre recherche nous amène à choisir une méthodologie qualitative à visée compréhensive. Des entretiens semi-directifs, ont permis d'explorer les différentes perceptions des cadres salariés et les comportements d'implication organisationnelle qui en découlent.

Download or read book Le Management Socio Economique de la RSE et la Performance Globale de l Entreprise written by Tariq Zidi and published by . This book was released on 2019 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (RSE)fait désormais partie intégrante des thématiques de gestion et mobilise de plus en plus de chercheurs. Sur le plan empirique, les pratiques RSE ne cessent de s'étendre et de se diffuser chaque jour dans les entreprises à travers le monde. Toutefois, le débat sur son impact sur la performance des entreprises n'en est pas moins ardu entre ceux qui soutiennent la thèse d'un impact positif et ceux qui soutiennent celle d'un impact négatif ou neutre. Tous armés de recherches et études réalisées sur le sujet. Néanmoins dans tous les cas de figure la question de financement de la RSE se pose pour beaucoup de praticiens et de chercheurs.Notre recherche propose d'étudier la question de l'articulation du management socio- économique et de la RSE et de son impact sur la performance globale de l'entreprise dans le contexte d'une PME du secteur des services informatiques et ingénierie au Maroc (SSII) et d'évaluer à quel point cette combinaison pourrait répondre à la fois à la nécessité pour les entreprises d'être socialement responsables, au défi que pose, pour une PME, le financement d'une démarche RSE et au besoin fondamental pour une entreprise d'être performante.Notre approche, dans ce sens, repose sur la conduite d'une recherche intervention transformative en vue d'actionner le changement au sein de l'entreprise,cas de notre expérimentation, et de répondre à des problématiques de gestion concrètes et de baisse de performance dont elle souffrait. Pour ce faire, nous avons opté pour une intervention socio- économique pour déployer une démarche RSE autofinancée. Autrement dit, notre pari consiste à financer la démarche RSE au sein de l'entreprise par le recyclage des coûts cachés de l'entreprise et par la libération de son potentiel d'innovation à travers l'amélioration de l'interaction entre les comportements et les structures de l'entreprise.Les résultats de notre recherche montrent que le management socio-économique de la RSE permet non seulement à une PME d'autofinancer sa démarche RSE et d'intégrer les pratiques RSE dans son mode de gestion mais surtout de générer une performance globale et durable. En libérant le potentiel humain et social de l'entreprise, le management socio- économique de la RSE a permis d'actionner un cercle vertueux dans l'entreprise.