Download or read book La mujer y el trabajo written by Mexico. Secretaría del Trabajo y Previsión Social and published by . This book was released on 1946 with total page 636 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Human Development written by Grace J. Craig and published by Pearson Educación. This book was released on 1999 with total page 726 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Designed for students from a wide range of backgrounds, this text takes a chronological and interdisciplinary approach to human development. With its focus on context and culture, the 8/E illustrates that the status of human development is inextricably embedded in a study of complex and changing cultures.
Download or read book Bulletin des internationalen Arbeitsamts written by International Labor Office, Basel and published by . This book was released on 1916 with total page 294 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Claves del management written by Javier Fernández Aguado and published by Editorial Almuzara. This book was released on 2013-06 with total page 274 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Mejorar el rendimiento de una organización, a la par que la satisfacción y la realización de las personas que trabajan en ella, es la meta que cualquier buen empresario, gestor o directivo persigue en su día a día. Sin embargo, no todos la logran. Hace falta entrenar mucho el intelecto y la inteligencia emocional, entre otras capacidades, para subirse al podio del éxito en el arte del gobierno de las personas y las compañías. Con el fin de ayudar a cuantos más mejor a conseguir este fin, Javier Fernández Aguado, reconocido profesional del management, capitanea a otros once grandes expertos para ofrecer las claves y las reflexiones a quienes se interesen por este importante asunto. Las perspectivas de José Aguilar, José Manuel Casado, Cosimo Chiesa, Nuria Chinchilla, Luis Huete, Marcos Urarte, Eugenio de Andrés, Enrique Sueiro, Catalina Hoffmann, Christopher Smith y Francisco Misiego cubren tanto el ámbito público como el privado, el de las pymes y el de las multinacionales... Claves del management no es cualquier libro, sino el mejor ejemplo de que España ha dejado de ser importadora de pensamiento directivo para convertirse en exportadora neta del mismo. ¿Te lo vas a perder?
Download or read book Estereotipos de g nero en el trabajo written by Viladot Presas, M. Àngels and published by Editorial UOC. This book was released on 2017-02-15 with total page 215 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: El objetivo de Estereotipos de género en el trabajo es aportar respuestas a la pregunta de por qué no hay igualdad de género en el ámbito laboral, teniendo también en cuenta que la educación secundaria y postsecundaria de las mujeres es igual a la de los hombres. Más específicamente, el objetivo de M. Àngels Viladot y Melanie C. Steffens ha sido analizar los factores y mecanismos que conducen a la discriminación de las mujeres en lo referente a sus carreras profesionales. Las autoras cubren magistralmente los aspectos y enfoques más importantes de la investigación en esta área desde la perspectiva de la psicología social. Concluyen con una metáfora de «la mujer corredora de carreras de obstáculos», una lucha en la que una mujer tiene que superar muchos escollos para tener éxito.
Download or read book Bulletin of the International Labour Office written by International Labour Office and published by . This book was released on 1916 with total page 492 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Contains the full text of, or extracts from, all laws and orders concerning the protection of insurance of the working classes, and bibliographies of labor legislation and labor statistics (in v. 1-2, 4-13); the bibliographies in v. 1-2 are paged consecutively with the volumes; in v. 4-13 they are in the form of supplements, which are bound at the end of each volume.
Download or read book Education pamphlets written by and published by . This book was released on 1914 with total page 730 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Women Feminism and Social Change in Argentina Chile and Uruguay 1890 1940 written by Asuncion Lavrin and published by U of Nebraska Press. This book was released on 1998-01-01 with total page 516 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Feminists in the Southern Cone countries?Argentina, Chile, and Uruguay?between 1910 and 1930 obliged political leaders to consider gender in labor regulation, civil codes, public health programs, and politics. Feminism thus became a factor in the modernization of theseøgeographically linked but diverse societies in Latin America. Although feminists did not present a unified front in the discussion of divorce, reproductive rights, and public-health schemes to regulate sex and marriage, this work identifies feminism as a trigger for such discussion, which generated public and political debate on gender roles and social change. Asunci¢n Lavrin recounts changes inøgender relations and the role of women in each of the three countries, thereby contributing an enormous amount of new information and incisive analysis to the histories of Argentina, Chile, and Uruguay.
Download or read book EL C DIGO DE LA VIDA written by SWAMI RAM CHARRAN and published by Lulu.com. This book was released on with total page 146 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Record of proceedings written by and published by International Labour Organization. This book was released on 2007 with total page 1498 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Bulletin of the International Labour Office written by and published by . This book was released on 1916 with total page 506 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book La sociedad que no amaba a las mujeres written by Javier Fenández Aguado and published by Editorial Almuzara. This book was released on 2012-03 with total page 209 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: ¿Qué tienen en común Isabel la Católica, Teresa de Jesús, Clara Campoamor, Frida Khalo y Coco Chanel? Todas fueron mujeres excepcionales y vencieron las trabas de una sociedad que no favorecía el desarrollo de su talento por el mero hecho de ser mujer. Esta obra recoge los perfiles de 60 mujeres que vivieron entre el siglo XIV a. C: y 1978, muchas de ellas grandes desconocidas para el gran público. Todas ellas tenían condición de líderes, pero ejercieron ese liderazgo de manera muy diferente y no siempre de forma positiva. De cada una de ellas se extraen numerosas enseñanzas de completa actualidad para los profesionales de hoy, al margen de su sexo.
Download or read book Dirigir en femenino written by Asunción Ibáñez and published by Editorial Almuzara. This book was released on 2009 with total page 265 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Una amplia perspectiva de la percepción social del liderazgo de las mujeres en el ámbito empresarial, su reflejo en los medios de comunicación y las tendencias para armonizar los cambios.
Download or read book Cuban Studies 49 written by Alejandro de la Fuente and published by University of Pittsburgh Press. This book was released on 2020-03-03 with total page 425 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cuban Studies is the preeminent journal for scholarly work on Cuba. Each volume includes articles in English and Spanish and a large book review section. In publication since 1970, and under Alejandro de la Fuente’s editorial leadership since 2013, this interdisciplinary journal covers all aspects of Cuban history, politics, culture, diaspora, and more. Issue 52 contains three dossiers: two on urban Habana and one on understandings of the Cuban Revolution in 1960s Latin America.
Download or read book Romance en el trabajo Principios y Finales Pros y contras de tales relaciones de amor written by Alice Meyer and published by Litres. This book was released on 2022-01-29 with total page 25 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Si logró cambiar el asunto con el jefe, al principio puede ofrecer ventajas adicionales. Después de todo, por supuesto, ese jefe será más leal a un subordinado con quien tenga una relación cercana. Sin embargo, la situación puede cambiar drásticamente si surgen desacuerdos repentinamente en el trabajo. A menudo es la relación cercana que los exacerba, y esto está plagado de serias disputas hasta el despido.
