Download or read book Mener un entretien annuel written by Stéphanie Feliculis and published by Eyrolles. This book was released on 2008 with total page 183 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: A quoi sert de réussir les entretiens annuels ? Comment développer vos compétences en la matière ? Comment s'appuyer sur vos qualités et faire évoluer votre pratique pour en tirer un maximum de profit ? En s'appuyant sur son expérience d'accompagnement des managers en formation et en coaching, Stéphanie Feliculis va bien au-delà des modalités d'organisation de l'entretien annuel et vous propose une méthode pour le décrypter et en surmonter les pièges. De manière inédite, il s'agira : de vous faire réfléchir sur votre façon de pratiquer et de vivre cet exercice " obligé " ; de vous offrir un mode d'emploi pour en comprendre les obstacles et des techniques pour les dépasser et de travailler en " auto-coaching " les facettes comportementales délicates afin de les maîtriser. Cet ouvrage vous fournira des repères théoriques ainsi qu'une méthodologie (cas concrets, grilles diagnostiques) pour développer vos compétences comportementales et rendre votre pratique plus efficace.
Download or read book R ussir l entretien professionnel et l entretien de performance written by Didier Noyé and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2017-05-25 with total page 145 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Format poche à l'italienne L'entretien professionnel est une occasion d'échanger sur son parcours, son projet professionnel, sur les possibilités qui sont ouvertes. Il est devenu obligatoire tous les deux ans, avec des règles précises à respecter. L'entretien de performance ou entretien annuel permet de faire le bilan de l'année passée, de préparer l'avenir avec les objectifs de la prochaine période. C'est une situation d'écoute et de dialogue à propos du travail. Parfois controversé, mal vécu, il peut tomber dans le formalisme au lieu d'être un échange stimulant. De nouvelles formes d'entretien se mettent en place progressivement. Ce BASIC est un condensé des meilleures pratiques pour réussir ces deux entretiens : Comment préparer ces entretiens ? Quelles postures adopter en tant que manager ? Comment faire de ces entretiens des temps forts de management ? Comment gérer les situations délicates ?
Download or read book Mener un entretien d valuation written by Gérard Lelarge and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2015 with total page 186 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Les Infortunes de l appr ciation en entreprise written by Gérard Layole and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 1996 with total page 130 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Comment conduire l entretien annuel d appr ciation written by Jean-Claude Liaudet and published by L Argus de l assurance. This book was released on 1993-01-01 with total page 60 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Mener un entretien de progression written by Sandrine Gelin and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2011-07-07 with total page 158 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Entretiens de progression : les atouts gagnants En tant que manager vous devez mener les entretiens de progression, qu'ils s'appellent entretien annuel, d'appréciation, d'évaluation, d'objectifs ou entretien professionnel. Vous le faites avec une certaine anxiété si vous débutez ou une certaine lassitude si vous en avez déjà beaucoup pratiqué. La loi du 29 avril 2004 fournit l'occasion de donner un nouveau sens à ces entretiens. Ce guide d'autoformation ABIS vous indique très précisément quels sont les meilleures attitudes et les meilleurs comportements à adopter. Ils vous permettront de vous sentir à l'aise et d'aider réellement le salarié à améliorer ses performances, à fixer ses objectifs à court et à moyen terme, à déterminer ses besoins en formation et à mettre en oeuvre son projet professionnel pour répondre à la fois à ses propres besoins d'adaptabilité et à ceux de l'entreprise. Des conseils pour agir immédiatement dans le cadre d'une procédure bien struturée, avant, pendant et après l'entretien de progression. Des explications pour saisir le fondement de ces meilleures pratiques et approfondir son savoir-faire et son savoir-être. Des informations pour élargir son horizon et donner un sens à la progression des salariés et à leur formation, en application de la loi du 29 avril 2004. Les tests et les outils ABIS pour intégrer complètement les meilleures pratiques de l'entretien de progression et au-delà pour manager au mieux son équipe.
Download or read book L entretien d appr ciation du personnel written by Jacques Piveteau and published by Insep Editions. This book was released on 2000 with total page 16 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book L entretien annuel d valuation du salari written by Sabrina Cossalter and published by . This book was released on 2004 with total page 174 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Conduire un entretien written by Jean-Maurice Vergnaud and published by Editions Eyrolles. This book was released on 2011-07-07 with total page 41 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Mémento pratique pour préparer et réussir tous ses entretiens professionnels : recrutement accueil formation évaluation délégation résolution de problèmes Un petit guide que tout manager devrait conserver à portée de souris !
Download or read book Comment mener un entretien individuel written by Huguette Dorra and published by . This book was released on 1981 with total page 134 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Optimiser les entretiens de comp tence written by Philippe Bernier and published by . This book was released on 2011 with total page 180 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Étape par étape, cet ouvrage analyse les éléments essentiels pour positionner les compétences de chaque collaborateur. La législation sociale, les accords de branches et d'entreprises, imposent un certain nombre d'outils destinés à développer les entretiens de compétence, mais la compréhension de ces outils nécessitent de nombreuses explications. Entretien professionnel ou annuel, d'évaluation, des 45 ans voire +, bilan d'étape professionnel, bilan de compétences, VAE... les outils sont nombreux et ils doivent trouver leur place dans une démarche globale de gestion des compétences qui coordonne les attentes du collaborateur avec la stratégie de l'entreprise. Pratique et concret, ce livre permettra de comprendre ces outils et les utiliser avec efficacité. Structure commune dans les chapitres des ouvrages de la collection 100% pratique entreprise: I - Se poser les bonnes questions II - Développement illustré d'exemples et d'encadrés (En pratique et Savoir) III - Faites le point III - Application: Se tester et A vous de jouer
Download or read book Comment mener un entretien individuel written by Huguette Dorra and published by Bordas Editions. This book was released on 1990 with total page 134 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book 25 questions sur l entretien professionnel written by Alain-Frédéric Fernandez and published by . This book was released on 2005 with total page 193 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Prévu par la réforme de la formation, l'entretien professionnel se distingue de l'entretien annuel d'évaluation : centré sur le collaborateur et non pas sur la performance ou les objectifs, il a pour but de permettre au salarié de définir et bâtir un véritable projet professionnel. Les auteurs proposent dans cet ouvrage toutes les clés de l'entretien professionnel : comment le préparer et le mener efficacement (quels thèmes aborder, quels supports utiliser, quelles attitudes adopter, quelles réponses apporter) ? Comment faire formuler et accompagner le projet professionnel de son collaborateur ? Comment fournir les bonnes réponses sans prendre d'engagement intenable ? Comment en rendre compte et s'assurer du suivi par la DRH ? Placés au cœur de ce nouveau dispositif d'accompagnement, les managers trouveront dans cet ouvrage des éléments de réponse à chacune des questions qui leur seront posées lors de ce rendez-vous. Partenaires incontournables du dispositif, les DRH découvriront comment donner l'indispensable impulsion et développer une collaboration efficace.
Download or read book Bibliographie Mensuelle Partie I Livres Documents Officiels Publications en S rie written by United Nations Library (Geneva, Switzerland) and published by . This book was released on 1996 with total page 1520 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Transitions to School International Research Policy and Practice written by Bob Perry and published by Springer Science & Business Media. This book was released on 2013-11-04 with total page 301 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book provides an important compilation and synthesis of current work in transition to school research. The book focuses strongly on the theoretical underpinnings of research in transition to school. It outlines key theoretical positions and connects those to the implications for policy and practice, thereby challenging readers to re-conceptualize their understandings, expectations and perceptions of transition to school. The exploration of this range of theoretical perspectives and the application of these to a wide range of research and research contexts makes this book an important and innovative contribution to the scholarship of transition to school research. A substantial part of the book is devoted to detailed examples of transition to school practice. These chapters provide innovative examples of evidence-based practice and contribute in turn, to practice-based evidence. The book is also devoted to considering policy issues and implications related to the transition to school. It records a genuine, collaborative effort to bring together a range of perspectives into a Transition to School Position Statement that will inform ongoing research, practice and policy. The collaborative, research, policy and practice based development of this position statement represents a world-first.
Download or read book Impact Measurement and Accountability in Emergencies written by Emergency Capacity Building Project and published by Oxfam. This book was released on 2007 with total page 82 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This pocket guide presents some tried and tested methods for putting impact measurement and accountability into practice throughout the life of a project. It is aimed at humanitarian practitioners, project officers and managers with some experience in the field, and draws on the work of field staff, NGOs, and inter-agency initiatives, including Sphere, ALNAP, HAP International, and People in Aid.
