Download or read book Los derechos humanos en el derecho del trabajo written by and published by . This book was released on 2019 with total page 211 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La 4e de couv. indique : "La reforma constitucional del 10 de junio del 2011 revolucionó de forma inusitada la interpretación del derecho y consignó principios generales que transformaron su aplicación, en especial con respecto del derecho laboral, como es el caso del principio pro personae, el cual ordena que ante la duda deberá resolverse en beneficio de las personas físicas, enalteciendo de tal manera los derechos humanos del trabajador. Este cambio drástico en el ámbito jurídico convulsionó los conflictos laborales al aplicar el principio ya mencionado y el de progresividad, y provocó otras cuatro reformas constitucionales. Los laboristas han enfrentado este reto y prueba de ello es esta obra colectiva en la cual ocho especialistas analizan el derecho laboral en torno a los derechos humanos, en lo general y en lo particular, contribuyendo así con una serie de reflexiones que sin duda son de gran utilidad para el conocimiento de este tema, al ofrecer información de provecho y al suscitar ideas que abonarán al planteamiento de los desafíos presentes y futuros."
Download or read book Derechos humanos laborales en el seno de la Organizaci n Internacional del Trabajo written by Miguel F. Canessa Montejo and published by U. Externado de Colombia. This book was released on 2020-08-31 with total page 31 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Los derechos humanos laborales, situados en el derecho internacional, ocupan una centralidad fundamental en la globalización de la economía, en razón a que los propios límites de los ordenamientos nacionales les impiden regular este fenómeno social Que trasciende las fronteras. Así, los derechos humanos laborales -intersección jurídica de los derechos laborales y los derechos humanos- son la respuesta jurídica Que protege la libertad en el mundo del trabajo global izado. En esta tercera edición corregida y ampliada del libro se abordan los derechos humanos laborales desde tres perspectivas jurídicas conjuntas: la filosofía del derecho, para justificar su fundamentación; el derecho internacional de los derechos humanos, para redefinir el contenido de los derechos laborales; y el derecho internacional del trabajo, para conjugar la tradición de las normas internacionales del trabajo y los instrumentos internacionales de derechos humanos. En la evolución de la Organización Internacional del Trabajo podemos retratar este permanente proceso inconcluso; de ahí que el libro ponga el énfasis en analizarlo en las entrañas de esta entidad.
Download or read book La dignidad humana en el derecho del trabajo written by Luz Pacheco Zerga and published by . This book was released on 2007 with total page 356 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Derechos humanos y relaciones laborales written by Victoria Fernández de Tejada Muñoz and published by Netbiblo. This book was released on 2010 with total page 298 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: En este libro se tratan aspectos esenciales de la responsabilidad social corporativa que tienen que ver de forma directa con las personas que forman parte de las organizaciones. Se aborda lo relacionado con el respeto a los derechos humanos, aspecto íntimamente relacionado con la globalización de la economía y la externalización de los mercados. Por ello, es imprescindible que las organizaciones que dicen realizar una gestión responsable en el área de recursos humanos, lleven a cabo unas prácticas y rutinas que pongan siempre a la persona que se ve afectada por la decisión en el centro de la misma, analizando las consecuencias que cada decisión tomada tendrá para cada una de ellas. Dado que el cuidado de las personas en todos los ámbitos posibles es fundamental en la RSC, no podía faltar la aplicación de la salud laboral ni la incorporación del elemento género, aspectos ambos que tienen que ver con la incorporación de la diversidad a la RSC.
Download or read book La protecci n internacional de los derechos humanos laborales written by Miguel Francisco Canessa Montejo and published by . This book was released on 2008 with total page 574 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Desaf os actuales en derechos humanos laborales written by Miguel Canessa Montejo and published by . This book was released on 2023-01-10 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Los Derechos Humanos Laborales y el Derecho Internacional del Trabajo están en permanente expansión. Todo el tiempo aparecen nuevos desafíos. Para darles respuestas se compendian en una parte general, los cambios sustanciales desde la doctrina internacional. Luego se reúnen estudios e investigaciones sobre una gran variedad de temas de derecho individual y colectivo de Derecho del Trabajo desde la visión de los derechos humanos: discriminación y violencia, la información e intimidad, la irregularidad registra!, identidad y perspectiva de género, trabajo sexual, derechos laborales de la Comunidad LGBTIQ+; nuevas tecnologías aplicadas al trabajo; labor de las personas privadas de la libertad y migrantes; la discriminación por la condición social, nuevos derechos sindicales, de negocicación colectiva y huelga, entre otros. Son veinticuatro ensayos de rigurosa actualidad y proyección futura. EDITORIAL BRUJAS ARGENTINA Este libro contiene el desarrollo de los siguientes temas, entre otros: - Desafíos actuales en derechos humanos laborales - Derechos humanos laborales: aproximación a los desafíos actuales - La redefinición del derecho del trabajo desde los derechos humanos - Un desafío actual: el trabajo esclavo - Derechos humanos laborales desde la óptica de la oit y desafíos actuales - Preguntas formuladas a través del chat - Nuevas configuraciones del derecho a la información laboral - Derechos humanos y derecho sindical - Igualdad, no discriminación y tolerancia laboral - La organización internacional del trabajo - Derecho a la intimidad de la persona trabajadora - La jornada, la tecnología y la libertad de la persona que trabaja - Transbajo: ¿es la perspectiva de género, 100% inclusiva? Con este libro usted contará con un análisis sobre la situación y aspectos vinculados a la aplicación de los derechos laborales. ¡Adquiera ya este libro y explore este completo trabajo! TAGS: derecho, derechos laborales, derechos humanos, lgbtqi, minorías, sindicatos, esclavitud.
Download or read book Los derechos humanos laborales written by Iván González and published by . This book was released on 2005 with total page 80 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book El derecho al trabajo en el contexto de los derechos humanos written by Manuel Humberto Restrepo Domínguez and published by . This book was released on 2017 with total page pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book La convencionalizaci n del derecho al trabajo y a la estabilidad en el empleo written by Eddie R. Cajaleón Castilla and published by Palestra Editores. This book was released on 2022-12-30 with total page 128 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: El mundo de las relaciones laborales es cada vez más complejo, y el derecho laboral, en tanto busca regular los posibles conflictos que se dan entre los trabajadores y sus empleadores, debe mantenerse a la par. El fenómeno de la convencionalización del derecho en el ámbito del sistema interamericano de derechos humanos ha abordado también el tema de los derechos laborales, cada vez con mayor intensidad. Así, la presente obra aborda, por un lado, la lectura que se tiene de los derechos laborales en el sistema interamericano de derechos humanos en la resolución de conflictos de distintos matices que han surgido en los distintos países del sistema. Por otro lado, la obra también aborda los retos que ha tenido la referida convencionalización de este tipo de derechos a raíz de la pandemia del COVID-19, que ha traído verdaderos retos para el rol que tienen los Estados en mediar entre los intereses de ambas partes de una relación laboral. EDDIE R. CACALEÓN CASTILLA es abogado con una vasta práctica legal en asuntos sobre la tutela de los derechos fundamentales ante los tribunales nacionales, la Comisión y la Corte Interamericana de Derechos Humanos. Es Profesor en la Maestría en Derecho Constitucional de la Pontificia Universidad Católica del Perú, con estudios concluidos en dicha maestría. Tiene los títulos de Doctor en Derecho con la máxima calificación sobresaliente cum laude, y de Máster Universitario Oficial en Derecho Parlamentario, Elecciones y Estudios Legislativos, ambos otorgados por la Universidad Complutense de Madrid. Y es autor del libro Los derechos fundamentales de los parlamentarios publicado por esta casa editorial, y de diversos artículos y ensayos sobre derecho constitucional y parlamentario en revistas especializadas y obras colectivas.
Download or read book Los derechos fundamentales y el contrato de trabajo written by Juan Antonio Sagardoy Bengoechea and published by Civitas. This book was released on 2005 with total page 109 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: El presente trabajo aborda uno de los temas de mayor actualidad, como es la influencia recíproca de los derechos fundamentales del trabajador-ciudadano y de los deberes que impone el contrato de trabajo al ciudadano-trabajador. Son los llamados derechos inespecíficos del trabajador, como la libertad de expresión, la intimidad, el honor, etc. que tienen plena vigencia en el seno de la empresa, pero que, a su vez, están traspasados por los derechos y deberes que dimanan del contrato de trabajo. En esta obra, el autor, analiza la teoría general de los derechos que dimanan de la Constitución y los deberes que proceden del contrato de trabajo, para examinar con un análisis concreto los supuestos –tan relevantes en la vida laboral– del derecho a la intimidad de los trabajadores, en conexión con el derecho a un trato digno, y el «mobbing» o acoso moral. Se analiza asimismo la vigencia de los derechos fundamentales del empresario en el seno del contrato de trabajo. Su lectura –por la acertada combinación de saber teórico y práctico del autor– es muy recomendable para abogados, directores de recursos humanos y expertos, en general, en relaciones laborales.
Download or read book El particularismo del derecho del trabajo y los derechos humanos laborales written by Héctor Hugo Barbagelata and published by . This book was released on 2009 with total page 353 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Derechos fundamentales de la persona y relaci n de trabajo written by Carlos Blancas Bustamante and published by Fondo Editorial de la PUCP. This book was released on 2016-06-01 with total page 258 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Reflexión sobre la legislación laboral peruana, en la que se analiza los derechos del trabajador y su constitucionalidad. ¿Cuán eficaces son los derechos fundamentales del trabajador en su relación laboral? ¿Cuál es el límite en el que aquellos se ven interrumpidos ante las demandas del empleador de la empresa? ¿Desde qué perspectiva aborda la jurisprudencia peruana dicha relación? A la luz de una Constitución como la nuestra, que percibe la defensa y el respeto de la persona como fin supremo del Estado, estas preguntas podrían parecer redundantes. Sin embargo, en la práctica, las relaciones laborales en nuestro país suelen involucrar desigualdad, pues ahí colisionan dos sujetos estructuralmente disímiles: el empleador, dotado de poder económico social, y el trabajador, apremiado por una necesidad económica y profesional. En constante diálogo con las Constituciones peruanas, con las legislaciones europeas y con los planteamientos de los principales pensadores del derecho laboral, Carlos Blancas Bustamante, el autor de este libro, reflexiona acerca de la función y la eficacia de los derechos fundamentales del trabajador. Su investigación, analítica y minuciosa, representa un excelente acercamiento a esta importante rama de la jurisprudencia que, paradójicamente, ha recibido escasa atención.
Download or read book Derecho del trabajo y derechos humanos written by Luis Enrique Ramírez and published by . This book was released on 2008 with total page 608 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book La dimensi n laboral de la diligencia debida en materia de derechos humanos written by Wilfredo ; Vivero Serrano Sanguineti Raymond (Juan Bautista (dirs.)) and published by . This book was released on 2024 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book La convencionalizaci n del derecho al trabajo y a la estabilidad en el empleo written by Eddie Rafael Cajaleón Castilla and published by . This book was released on 2022 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: El mundo de las relaciones laborales es cada vez más complejo, y el derecho laboral, en tanto busca regular los posibles conflictos que se dan entre los trabajadores y sus empleadores, debe mantenerse a la par.El fenómeno de la convencionalización del derecho en el ámbito del sistema interamericano de derechos humanos ha abordado también el tema de los derechos laborales, cada vez con mayor intensidad.Así, la presente obra aborda, por un lado, la lectura que se tiene de los derechos laborales en el sistema interamericano de derechos humanos en la resolución de conflictos de distintos matices que han surgido en los distintos países del sistema. Por otro lado, la obra también aborda los retos que ha tenido la referida convencionalización de este tipo de derechos a raíz de la pandemia del COVID-19, que ha traído verdaderos retos para el rol que tienen los Estados en mediar entre los intereses de ambas partes de una relación laboral.
Download or read book La dimensi n laboral de la diligencia debida en materia de derechos humanos written by Wilfredo Sanguineti Raymond and published by . This book was released on 2023 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: En los últimos años estamos asistiendo a la cada vez más acabada conformación de un sistema de garantía transnacional de los derechos humanos aplicable a las actividades de las empresas de dimensión global. El origen de este sistema, en el que se dan cita una diversidad de fuentes, se encuentra en la demanda ciudadana que desde fines del pasado siglo ha venido exigiendo a las grandes corporaciones que pongan fin a las formas intolerables de explotación laboral detectadas en los procesos de elaboración de bienes que llevan sus marcas situadas en destinos remotos. Partiendo de esta realidad, en la que los derechos laborales cumplen un rol capital, la presente obra centra su atención en el examen de las relaciones entre la noción de diligencia debida, introducida en 2011 por los Principios Rectores de las Naciones Unidas como estándar de conducta empresarial responsable, y los derechos humanos asociados al trabajo, con el fin de aportar conocimientos útiles para la reconstrucción de su faceta o dimensión laboral desde dos perspectivas complementarias: la identificación de los rasgos singulares que adquiere la obligación de las empresas de actuar con arreglo a ella cuando se trata de prevenir atentados contra esos derechos y la determinación del estándar internacional de protección y la conducta exigible en relación con cada uno de ellos. El resultado son doce estudios y un bloque de conclusiones y recomendaciones que constituyen un completo manual en el que se identifican y analizan en profundidad los principales problemas y desafíos que conlleva la aplicación de la diligencia debida a las relaciones laborales desarrolladas en el fragmentado espacio de las cadenas globales valor. Se satisface con ello una necesidad tan relevante como poco atendida. Pese a que los derechos laborales constituyen el espacio en el que con mayor frecuencia e intensidad pueden producirse vulneraciones de los derechos humanos con ocasión del desarrollo de las actividades empresariales, no existen prácticamente estudios que aborden la reconstrucción de la dimensión laboral de la diligencia debida. Primero de este género en nuestro medio, este libro se adentra, así pues, en el casi inexplorado territorio de la diligencia debida de las empresas proyectada sobre los derechos humanos laborales.
Download or read book Derecho transnacional del trabajo derechos humanos y multinacionales written by Carmen Agoués Mendizábal and published by . This book was released on 2022 with total page 500 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Las directoras y coordinadoras de esta obra colectiva tienen el placer de presentar el conjunto de ponencias y comunicaciones presentadas al Congreso «Derecho Transnacional del Trabajo, Derechos humanos y Multinacionales» celebrado el Donostia-San Sebastián los días 30 de septiembre y 1 de octubre de 2021 en la UPV/EHU y que es resultado de la colaboración entre el proyecto coordinado DER2017-83040-C4-1-R, el Proyecto DER2017-87712-R y el Grupo de Investigación GIU 18/082 de la UPV/EHU. Este evento reunió a un conjunto de investigadores e investigadoras de las áreas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social y de Derecho Internacional privado de distintas Universidades españolas para debatir sobre la eficacia de las normas dictadas a escala internacional y/o a nivel europeo en relación con la responsabilidad de las empresas multinacionales por vulneración de estándares laborales y medioambientales, así como sobre el alcance de los mecanismos «tradicionales» de Derecho internacional privado del trabajo para contener los desequilibrios socio-económicos que provocan las citadas empresas, ya sea desde la óptica de las relaciones laborales individuales como colectivas.
