Download or read book International Labour Documentation written by International Labour Office. Central Library and Documentation Branch and published by . This book was released on 1997 with total page 704 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book French books in print anglais written by Electre and published by . This book was released on 2000 with total page 1844 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book Le guide pratique du travail temps partag ou multisalariat written by Christine Gauthier and published by Editions d'Organisation. This book was released on 1996-01-01 with total page 70 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Le travail à temps partagé ou multisalariat constitue aujourd'hui des réponses efficaces à la recherche de nouveaux modes d'organisation du travail. Le travail en temps partagé consiste pour un salarié à exercer son activité à temps partiel dans plusieurs entreprises. C'est une idée neuve dans le monde de l'entreprise. Outil de management et de stratégie d'entreprise, c'est également un instrument réel d'aménagement du temps de travail et de flexibilité économique et sociale. Ce concept génère de nombreuses interrogations, sous-tend des enjeux d'importance et mobilise la réflexion de très nombreux acteurs du monde économique. Instrument de performance économique pour les entreprises, et notamment les PME-PMI, qui peuvent ainsi se doter des compétences dont elles ont besoin pour assurer leur compétitivité et leur développement, outil d'optimisation de l'offre de savoir-faire et de recherche d'emploi pour les salariés ou les professions indépendantes, contributions à la recherche d'une nouvelle dynamique sociale incluant activités professionnelles et personnelles, le travail à temps partagé ou multisalariat est appelé à connaître un développement important. Ce guide organisé par fichiers, a pour objectif de faciliter la mise en œuvre de ce nouveau mode d'organisation du travail et de répondre à l'ensemble des questions -juridiques, organisationnelles, pratiques- qu'il suscite.

Download or read book Safety and Health in Agriculture written by and published by International Labour Organization. This book was released on 1999 with total page 198 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The first discussion of the question of safety and health in agriculture took place at the 88th Session (2000) of the International Labour Conference. Following that discussion, and in accordance with article 39 of the Standing Orders of the Conference, the International Labour Office prepared and communicated to the governments of member States a report containing a proposed Convention and a proposed Recommendation concerning safety and health in agriculture, based on the conclusions adopted by the Conference at its 88th Session. This volume contains the text of these documents.

Download or read book Guide pratique du temps choisi et du temps partag written by Yves Vidal and published by Esf Editeur. This book was released on 1993 with total page 180 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Describes briefly the role of Institut Francais du Temps Partage (IFTP). Includes models of labour contracts and a directory of associations of managers and management consultancy firms.

Download or read book Bien n gocier les 35 heures written by Gérard Filoche and published by . This book was released on 2001 with total page 154 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les pauses sont-elles incluses dans le temps de travail ? Suis-je obligé d'accepter la flexibilité des horaires ? Peut-on diminuer mon salaire mensuel ? Je suis encore à 39 heures, me doit-on 4 heures supplémentaires ? Le forfait en jours pour les cadres est-il obligatoire ? Quelles conséquences pour les temps partiels ? Comment contraindre à l'embauche ? Peut-on remettre en cause un mauvais accord ? A toutes ces questions et à bien d'autres, les salariés trouveront des réponses précises et argumentées dans ce " mode d'emploi des 35 heures ". qui leur permettront de mieux comprendre les subtilités de la loi et d'éviter les pièges éventuels tendus par leurs directions. Ce guide " politiquement incorrect ", rédigé à partir de leur expérience de terrain par deux inspecteurs du travail, met des problèmes complexes à la portée de tous et donne des outils efficaces pour négocier ou renégocier les accords sur les 35 heures. Dans leur présentation générale, les auteurs expliquent pourquoi il devient urgent de renverser la vapeur, car beaucoup de chefs d'entreprise réussissent à détourner les 35 heures à leur profit en volant les temps de pause, en flexibilisant à outrance, en maintenant les cadres à 48 heures et plus. Résultat : 200 000 emplois créés en 1999 grâce aux 35 heures, 60 000 seulement en l'an 2000 depuis que l'Inspection du travail a reçu l'ordre de ne plus contrôler la légalité des accords. Un résultat médiocre qui impose de revoir complètement les conditions dans lesquelles les accords sont négociés.