Download or read book Psychologie du travail et des organisations written by Paul Spector and published by De Boeck Supérieur. This book was released on 2020-12-01 with total page 432 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Spécialement conçu pour reprendre les bases de la discipline, Psychologie du travail et des organisations se veut accessible au plus grand nombre. Elle présente les outils nécessaires à la compréhension des résultats de recherche (construction des études, explication des tests statistiques) afin de permettre au lecteur, même non initié, d'accéder rapidement à l'exposé des principaux domaines de la discipline. Ses quatorze chapitres offrent un aperçu synthétique de la matière, en développant des thématiques telles que: L'analyse du travail et des compétences : analyse du travail, évaluation des performances, les méthodes d'évalution en recrutement et placement), La sélection du personnel et sa formation : le processus de recrutement, les programmes de formation et leur évaluation, Le rapport des salariés à leur entreprise : la motivation au travail, les attitudes et les émotions au travail, les comportements productifs et contreproductifs, la santé au travail, L'approche organisationnelle : les groupes et équipes de travail, le management et le pouvoir au sein des organisations, l'accompagnement des organisations et les modèles organisationnels. Dans un contexte de mondialisation de l'économie et de restructuration quasi permanente des organisations de travail, il offre au lecteur francophone l'occasion de s'approprier les bases de l'approche nord-américaine de la dimension humaine au travail.Ouvrage pédagogique par excellence, Psychologie du travail et des organisations répond parfaitement aux besoins des étudiants en Psychologie ou de Gestionnaires souhaitant s'initier ou rafraîchir leurs connaissances sur la composante humaine au travail, sans rien rater de l'essentiel. Les chapitres se composent des éléménets suivants: un sommaire; des objectifs d'apprentissage; un résumé complet; des exemples d'application; des questions de réflexion; des suggestions de travaux pratiques.
Download or read book La Psychologie Du Travail written by and published by . This book was released on 1956 with total page pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Psychologie du Travail et des Organisations 110 notions cl s 2e d written by Gérard Valléry and published by Dunod. This book was released on 2019-09-04 with total page 488 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dans un contexte de transformations rapides des situations professionnelles, les connaissances en Psychologie du Travail et des Organisations (PTO) sont à la fois diversifiées et dispersées. Cette 2ème édition, complétée et actualisée, recense les principales notions de la discipline et les définit précisément dans un but d'initiation et d’approfondissement.
Download or read book Traite de psychologie du travail et des organisations 2 me dition written by Jean-Luc Bernaud and published by Dunod. This book was released on 2007-04-18 with total page 517 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La nouvelle édition de cet ouvrage collectif, actualisée des recherches les plus récentes, présente les domaines, les méthodes d'intervention, les courants et les pratiques du psychologue dans le monde de l'entreprise. Il décrit très précisément les apports de la psychologie du travail au monde de l'entreprise.
Download or read book 20 grandes notions de psychologie du travail et des organisations written by Emilie Vayre and published by Dunod. This book was released on 2019-01-16 with total page 224 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage présente les grandes notions fondamentales de la psychologie du travail et des organisations. Chaque grande notion est construite sur le même modèle et comporte des définitions, théories, exemples, lectures conseillées et applications (quizz et exercices avec leurs corrigés).
Download or read book Introduction la psychologie du travail written by Jacques Leplat and published by FeniXX. This book was released on 1983-12-31T23:00:00+01:00 with total page 315 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La psychologie du travail s'est surtout fait connaître à travers ses applications : orientation et sélection professionnelles, formation, ergonomie, organisation du travail, etc. Mais la psychologie du travail a aussi pour objet l'analyse du travail, considéré comme une classe de conduites, analyse indispensable pour fonder des applications valables. Cet ouvrage, de caractère introductif, n'est pas un mini-traité : il ne passe pas en revue tous les thèmes de ce champ, mais se borne à en aborder quelques-uns à titre exemplaire. Cette limitation, loin de restreindre les perspectives, invite au contraire à l'extension et à la transposition des concepts et des méthodes. Une introduction étant aussi un point de départ, on a insisté davantage sur les analyses des situations de travail et la mise en œuvre des connaissances psychologiques acquises par ailleurs, que sur les techniques d'intervention plus traditionnelles. La première partie de l'ouvrage donne des informations générales sur le travail et les travailleurs, et délimite le champ de la discipline. Une seconde partie présente l'analyse psychologique du travail. Enfin, une dernière partie décrit quelques situations types, et indique le bénéfice que leur étude retire du concours du psychologue du travail. Elle montre les formes que peut prendre ce concours, aussi bien pour le diagnostic des difficultés, que pour leur réduction, autrement dit le rôle que le psychologue peut jouer dans l'amélioration des conditions de travail.
Download or read book Introduction la psychologie du travail et des organisations 5e d written by Claude Louche and published by Dunod. This book was released on 2022-06-01 with total page 247 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La psychologie du travail et des organisations constitue un champ de la psychologie qui offre de nombreux débouchés. Cet ouvrage, première approche du domaine, se veut pratique d'accès en présentant sous forme de fiches les savoirs de base ainsi que les thèmes émergents de la discipline. Il considère les évolutions actuelles du travail et fait également une place aux différentes applications (recrutement, bilan de compétences, formation psycho-sociologique, santé au travail, conditions de travail, diagnostic organisationnel...). Enfin, un texte de synthèse fait ressortir les paradoxes de la situation du travail en France.
Download or read book Psychologie du travail et des organisations written by Philippe Sarnin and published by De Boeck Superieur. This book was released on 2016-02-01 with total page 224 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Combinant les avantages des manuels anglo-saxons (très didactiques) et francophones (intégrant les travaux scientifiques français et européens), cet ouvrage propose un concentré des principaux concepts, théories, enjeux et auteurs en psychologie du travail et des organisations. Il intègre les dernières recherches tirées de la littérature francophone aussi bien qu'anglo-saxonne et fournit ainsi à l'étudiant les ressources nécessaires pour acquérir par la suite des connaissances plus spécifiques dans ce domaine. -- 4ème de couverture.
Download or read book Trait de psychologie du travail et des organisations written by Jean-Luc Bernaud and published by . This book was released on 2012 with total page 535 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La troisième édition de cet ouvrage collectif, actualisée des recherches les plus récentes, présente les domaines, les méthodes d'intervention, les courants et les pratiques du psychologue dans le monde de l'entreprise. Il décrit très précisément les apports de la psychologie du travail au monde de l'entreprise.
Download or read book Introduction la psychologie du travail et des organisations written by Claude Louche and published by Dunod. This book was released on 2018-04-04 with total page 385 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La psychologie du travail et des organisations constitue un champ de la psychologie qui offre de nombreux débouchés. Cet ouvrage, première approche du domaine, se veut pratique d'accès en présentant sous forme de fiches les savoirs de base ainsi que les thèmes émergents de la discipline. Il considère les évolutions actuelles du travail et fait également une place aux différentes applications (recrutement, bilan de compétences, formation psycho-sociologique, santé au travail, conditions de travail, diagnostic organisationnel...). Enfin, un texte de synthèse fait ressortir les paradoxes de la situation du travail en France.
Download or read book Psychologie et carri res Mod les concepts et analyses de la psychologie du travail et des organisations S rie LMD written by Christine Lagabrielle and published by De Boeck Supérieur. This book was released on 2022-01-17 with total page 285 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Un panorama complet des problématiques et enjeux associés aux carrières d'aujourd'hui et de demain tant pour les individus que pour les organisations. Cet ouvrage collectif et original a une double ambition : offrir aux lecteurs une synthèse des modèles théoriques sur les carrières et comprendre, avec le regard éclairé de spécialistes de la psychologie du travail et des organisations, les problématiques émergentes relatives aux nouvelles formes de carrières. L'évolution des métiers et des compétences, les rapports entre santé et carrière, les trajectoires professionnelles contre stéréotypiques, les nouvelles formes d'emploi (ubérisation, pluri-activités)... sont autant de thématiques traitées dans cet ouvrage. Des encarts illustratifs et des études empiriques permettront aux lecteurs - spécialistes ou non de la discipline - de mieux situer les enjeux contemporains liés à l'évolution des carrières tant pour les individus que pour les organisations de travail.
Download or read book Psychologie du travail et des organisations written by Paul Spector and published by . This book was released on 2020-12-09 with total page 413 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Psychologie du travail et nouveaux milieux de travail written by René Boulard and published by PUQ. This book was released on 2011-04-22T12:14:41-04:00 with total page 756 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Actes du quatrième Congrès international de psychologie du travail de langue française (1986) - Nouvelles théories et méthodologie en psychologie du travail - Orientation professionnelle et cheminement de carrière - Formation et perfectionnement des ressources humaines - L'analyse psychologique et la sécurité du travail - Satisfaction, motivation et stress au travail - Qualité de vie au travail - Recrutement et sélection des ressources humaines - Ergonomie et technologies nouvelles - Psychologie du travail et organisation - Culture organisationnelle, charisme et performance organisationnelle - Le leadership au Québec : diverses conceptions d'un phénomène complexe.
Download or read book La fonction psychologique du travail written by Yves Clot and published by Presses Universitaires de France - PUF. This book was released on 1999 with total page 266 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: "Les femmes, les hommes et leur travail changent. Les analyses psychologiques qu'on trouvera rassemblées ici proposent une lecture de ces métamorphoses, des méthodes d'action pour s'y engager et des concepts pour en rendre compte.
Download or read book La Psychologie du travail written by Pierre Jardillier and published by FeniXX. This book was released on 1997-01-01T00:00:00+01:00 with total page 128 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage est une réédition numérique d’un livre paru au XXe siècle, désormais indisponible dans son format d’origine.
Download or read book La psychologie du travail facile apprendre written by Stefano Calicchio and published by Stefano Calicchio. This book was released on 2020-05-16 with total page 89 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Quelle est la valeur que nous pouvons exprimer dans l'entreprise dans laquelle nous travaillons ? Comment pouvons-nous réaliser au mieux notre potentiel ? Quelles sont les stratégies pour gérer les contextes de stress et de compétitivité excessive ? Ce livre rassemble le savoir-faire nécessaire pour résoudre les questions ci-dessus et pour créer des solutions afin de tirer le meilleur parti de votre travail. Apprendre les concepts de base de la psychologie du travail signifie apprendre des méthodes pour reconnaître et évaluer correctement vos compétences par rapport au contexte opérationnel, pour comprendre vos collègues et partenaires avec lesquels vous partagez votre expérience quotidienne de collaboration et pour réaliser la valeur ajoutée à la base de toute croissance dans le monde des affaires. En résumé, ce guide a été créé pour expliquer de manière simple et accessible comment utiliser les connaissances de la psychologie dans les organisations modernes. Toutes les informations sont proposées de manière simple, pratique et accessible, ce qui permet au lecteur d'acquérir rapidement les bases du sujet. Oubliez les manuels théoriques inefficaces de milliers de pages vendus à des prix faramineux sur le web et profitez enfin d'une lecture qui vous donnera ce que vous cherchez à un prix imbattable.
Download or read book 10 tudes de cas en psychologie du travail et des organisations written by Pascale Desrumaux and published by Dunod. This book was released on 2019-10-09 with total page 312 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les problématiques de santé au travail et de développement de la qualité de vie au travail sont devenues des enjeux majeurs pour les organisations, qui sont tenues de mettre en place des politiques d’amélioration des conditions de vie au travail et de prévention des risques. Cet ouvrage, rédigé par une équipe d'auteurs à la fois enseignants et praticiens, présente 10 cas concrets de situations délétères (stress professionnel, violence organisationnelle, burn-out, harcèlement moral, etc.) dans les organisations et entreprises.
