Download or read book L organisation des connaissances written by Rosalba Palermiti and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2005-05-01 with total page 270 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'organisation des connaissances évoque irrésistiblement les grandes classifications des bibliothèques et des encyclopédies. A l'heure où le texte intégral règne sans partage sur le web, on peut se demander s'il y a encore une place pour les outils de catégorisation, les plans de classement ou les thésaurus? La reconfiguration actuelle qui met la logique formelle au centre de l'organisation des connaissances doit-elle prendre la place occupée jusqu'à présent par la philosophie des sciences et l'épistémologie.
Download or read book Le management des connaissances dans les associations professionnelles et d entreprises written by Guillaume Alriq and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2010-04-01 with total page 175 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage explicite avec clarté les principes sur lesquels s'appuyer pour définir la méthode dans l'élaboration d'un projet de "knowledge management". Le cas des associations professionnelles et d'entreprises est exemplaire tant celles-ci sont dépositaires d'immenses richesses immatérielles, notamment les connaissances et les réseaux. Il met en valeur d'une part l'importance du facteur humain, d'autre part l'impérieuse nécessité d'incorporer ces démarches à tous les aspects du management des organisations.
Download or read book Connaissance capitale written by Joanna Pomian and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2002 with total page 0 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Toutes les récentes mutations de l'univers de l'entreprise conduisent les organisations à s'interroger sur l'exploitation et la valorisation des connaissances. Le livre de Joanna Pomian et Claude Roche étudie les notions qu'il convient de comprendre avant de mettre en place le management des connaissances : le travail, le capital, la valeur. Le concept de connaissance est également discuté, tout comme le rôle crucial du management dans les processus de communication des connaissances. Après avoir balayé le champ théorique, et l'histoire récente du management, les auteurs - forts chacun de nombreuses années d'expérience - proposent une démarche d'analyse des organisations en tant que système de production et d'utilisation des connaissances afin d'en déduire les besoins réels des entreprises. La mise en place des démarches, leur apport et leur pilotage sont aussi présentés au travers de l'analyse de très nombreux cas concrets, tant dans l'industrie que dans les services. Alliant pratique de terrain et réflexion théorique, le livre de Joanna Pomian et Claude Roche contient tout ce vous devez savoir sur le management des connaissances pour atteindre vos objectifs stratégiques.
Download or read book Design organisationnel pour le management des connaissances written by Mona Ben Chouikha and published by ISTE Group. This book was released on 2016-01-01 with total page 193 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La théorie du design organisationnel ouvre de nouvelles perspectives pour un management efficace des connaissances. Cet ouvrage mobilise ce concept pour construire un instrument permettant aux organisations modernes d’identifier et de décrire les facteurs facilitant et/ou inhibant le management des connaissances au sein de leurs équipes. Une approche systémique a été adoptée pour bâtir un modèle nommé « Design de l’organisation apprenante » qui met l’accent sur l’incidence de la stratégie, de la structure, des systèmes d’incitation, des caractéristiques individuelles et de la technologie sur le management des connaissances. Une étude de cas longitudinale au sein des équipes de projet d’un groupe international de télécommunications a permis de valider ce modèle et de l’enrichir en mettant en évidence l’émergence d’un nouveau design organisationnel, prenant en compte le rôle de la culture et des objets-frontières dans la création et le partage des connaissances.
Download or read book Knowledge Management et Web 2 0 Outils m thodes et applications written by CARLIER Alphonse and published by Lavoisier. This book was released on 2013-10-09 with total page 259 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les sociétés accumulent un volume considérable de connaissances techniques, environnementales, sociales, économiques et fiscales. Elles doivent rester pertinentes dans l’organisation et l’exploitation de cette masse d’information, et également apprendre à collaborer avec les outils de Knowledge Management. Cet ouvrage présente une démarche originale de mise en œuvre d'un système de management des connaissances qui comprend : - l’intégration d'infrastructures et l’utilisation des ressources externes ou internes, - les architectures fonctionnelles et techniques, - les technologies du Web 2.0, - les modes de gestion des connaissances et des métadonnées, - le modèle de traitement adapté, - la circulation des flux de connaissance. Cette évolution des usages nécessite la mise en place de nouveaux modes de management dans l'entreprise afin de préparer, conduire, expliquer les actions et définir les axes stratégiques. Le but étant ici de mettre en place un système efficace de gestion des connaissances évoluant vers des offres de services applicables à toute forme d’organisation : le Knowledge Management.
Download or read book Cr ation de connaissances et coordination written by Xavier Weppe and published by . This book was released on 2009 with total page 508 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Le management des connaissances est présenté aujourd’hui comme un enjeu majeur du fonctionnement des organisations. Il permettrait un développement des capacités d’innovation de la firme et participerait au développement de son avantage concurrentiel. Bien que la thématique du management des connaissances ait été fortement explorée ces dernières années, certaines questions restent ouvertes. L’une d’entre elles porte sur la relation entre la création de connaissances et le principe d’organisation (« organizing »). En effet, une très grande majorité des approches actuelles en Knowledge Management s’intéresse principalement aux systèmes de gestion des connaissances et aux communautés de pratique mais ne questionne pas l’impact des principes fondamentaux de l’organisation sur les processus de création, de partage, de mémorisation de la connaissance. Notre travail se situe donc au croisement de deux champs de recherches : la coordination intra-organisationnelle et la connaissance organisationnelle. Suite à une exploration hybride, nous avons formulé notre problématique comme suit : « Comment les membres d’une équipe-projet parviennent-ils à se coordonner et construire de nouvelles connaissances ? ». Trois questionnements sous-jacents apparaissent dans cette problématique : le premier porte sur les pratiques de création de connaissances, le second aborde les pratiques de coordination, et enfin la meilleure compréhension des pratiques de coordination et des pratiques de création de connaissances permet de poser la question de leur relation. Après avoir mené une revue de littérature multidisciplinaire sur la connaissance dans l’organisation afin de rendre compte de la variété des approches, nous présentons dans notre second chapitre de la littérature sur la coordination intra-organisationnelle. Après avoir identifié les défis méthodologiques liés à l’étude de la connaissance dans l’organisation, nous présentons notre méthodologie basée sur les principes de l’étude de cas et les conseils de la théorie de l’acteur-réseau. Nos deux derniers chapitres présentent les données empiriques et les résultats de notre recherche.
Download or read book Readings in Computer Vision written by Martin A. Fischler and published by Elsevier. This book was released on 2014-06-28 with total page 815 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The field of computer vision combines techniques from physics, mathematics, psychology, artificial intelligence, and computer science to examine how machines might construct meaningful descriptions of their surrounding environment. The editors of this volume, prominent researchers and leaders of the SRI International AI Center Perception Group, have selected sixty papers, most published since 1980, with the viewpoint that computer vision is concerned with solving seven basic problems: - Reconstructing 3D scenes from 2D images - Decomposing images into their component parts - Recognizing and assigning labels to scene objects - Deducing and describing relations among scene objects - Determining the nature of computer architectures that can support the visual function - Representing abstractions in the world of computer memory - Matching stored descriptions to image representation Each chapter of this volume addresses one of these problems through an introductory discussion, which identifies major ideas and summarizes approaches, and through reprints of key research papers. Two appendices on crucial assumptions in image interpretation and on parallel architectures for vision applications, a glossary of technical terms, and a comprehensive bibliography and index complete the volume.
Download or read book Organisations d concert es written by Philippe Baumard and published by Elsevier Masson. This book was released on 1996 with total page 264 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Knowledge in Organisations written by Laurence Prusak and published by Routledge. This book was released on 2009-11-03 with total page 269 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: First Published in 1997. The second in the readers' series, Resources for the Knowledge-Based Economy, Knowledge In Organisations gives an overview of how knowledge is valued and used in organisations. It gives readers excellent grounding in how best to understand the highest valued asset they have in their organisations.
Download or read book La Recherche Intervention Dans les Entreprises et les Organisations written by Anthony F. Buono and published by IAP. This book was released on 2018-02-01 with total page 313 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This volume continues to build on the relationship between the Research in Management Consulting series and the intervener-researchers at the Socio-Economic Institute for Firms and Organizations (ISEOR) in Ecully, France, extending that partnership to our recent work with the French Foundation for Management Education (FNEGE), a foundation dedicated to closing the gap between the teaching and practice of management in France. As part of the Foundation’s multifaceted activities—which range from seminars and an advanced training initiative for French doctoral students to joint programs with international organizations an associations—FNEGE partnered with ISEOR to sponsor a series of workshops on developing high quality intervention-research. This volume is one of the results from that endeavor. Although intervention-research helps to uncover valuable insight into organizational dynamics and performance, the challenge of capturing and disseminating that insight to both academics and practitioners is entrenched in the rigor-relevance debate. While we are witnessing increased calls for “actionable knowledge,” this ideal, unfortunately, remains a rather elusive concept as critics contend either that rigorous academic research falls well-short of relevance to the practitioner world or research that proves to be valuable to practitioners falls short of the rigor expected in academic life. This volume is intended to help bridge that divide. Drawing on the FNEGE-ISEOR intervention-research workshop, the volume contains 18 chapters that explore the intervention-research process, from initial conceptualization, to implementation, to publication. The volume will be published in French and English
Download or read book Du mus e conservateur au mus e virtuel written by BAUJARD Corinne and published by Lavoisier. This book was released on 2013-02-01 with total page 290 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les Musées de France ont pris une place de plus en plus importante au sein des pratiques culturelles et touristiques. De nouveaux modes d’accès à la culture – désormais mondialisée – encouragent une gouvernance patrimoniale qui tente de conjuguer convergence numérique et transformation des usages dans l’espace muséal. Le défi est désormais de concilier tradition et modernité, art et divertissement, délectation et consommation. Le musée physique (in situ) qui expose les œuvres se prolonge par des dispositifs numériques au sein même de ses murs (cartels, audioguides, interactivités, sons, vidéos…) et la multiplication de sites Internet en ligne, publics ou privés. Le « musée virtuel » en vient à rejoindre le « musée conservateur ». La numérisation du patrimoine modifie-t-elle l’institution ? Le musée conservateur des siècles passés privilégie aujourd’hui la fréquentation du public et la diversification des modes de financement pour accroître ses moyens. Le musée virtuel en devient une extension, mais aussi parfois un concurrent. Dès lors que la mission de service public est confrontée au marché, la relation de l’institution à son patrimoine s’en trouve affectée. Autrement dit, la capacité à transmettre un héritage culturel aux futures générations s’inscrit désormais au cœur des débats sur l’avenir des musées.
Download or read book Ecosyst mes d affaires et PME written by JAOUEN Annabelle and published by Lavoisier. This book was released on 2012-06-07 with total page 274 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les écosystèmes d'affaires représentent des enjeux à la fois économiques et territoriaux. Plusieurs dimensions les caractérisent : une grande hétérogénéité des acteurs, un destin commun, un standard ou un savoir-faire utilisé par plusieurs entreprises, un ou plusieurs leaders dont le rôle est crucial pour l'écosystème, une vision partagée par les autres membres de l'écosystème d'affaires et des processus de coopétition. À partir d'études de cas, mais aussi de points de vue théoriques structurants, cet ouvrage propose un état des lieux des connaissances actuelles des écosystèmes d'affaires. Il examine plus particulièrement le rôle des PME dans ces coalitions. Comment les différencier des autres formes de réseaux ? Quel cadrage théorique utiliser pour bien appréhender les écosystèmes ? Quelles stratégies mettre en oeuvre ? Comment coordonner l'écosystème ?
Download or read book Digital Organizations Manufacturing written by Maryse Carmès and published by John Wiley & Sons. This book was released on 2018-06-21 with total page 185 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: In what sort of assemblages, the strategies and digital policies in organization are made? Beyond digital mantras and management slogans/fictions, what is the concrete factory of information management system? What are the parts of the human and no human actors? Is it possible to create a new approach to understand how work change (or not), to explore the potential for a social and cognitive innovation way, considering simultaneously the increase of Data Management and the organizational analytics?
Download or read book La science de l information Origines th ories et paradigmes written by IBEKWE-SANJUAN Fidelia and published by Lavoisier. This book was released on 2012-10-01 with total page 274 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage de synthèse sur les fondements théoriques et épistémologiques de la science de l’information répond à trois questions : – existe-t-il une science de l’information à part entière ? – comment se définit l’information, objet de cette science ? – y a-t-il une spécificité française de la science de l’information ? Ce livre compare les chemins parcourus par la science de l’information en France et dans le reste du monde. Il contextualise cette évolution à l’aune d’une diversité d’inscriptions disciplinaires. L’enjeu de la science de l’information est de concilier l’approche réaliste de la connaissance, l’approche individualiste des sciences cognitives et l’approche collectiviste où les domaines sont façonnés et les comportements sont modulés par les environnements, les cultures et les construits sociaux partagés. Cette étude sera utile à tous les chercheurs, étudiants et professionnels désirant approfondir leurs connaissances sur les fondements théoriques de la science de l’information.
Download or read book Electronic Journal of Knowledge Management written by and published by Academic Conferences Limited. This book was released on with total page 101 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Production des Connaissances en Sciences Sociales en Afrique written by Moulio Moungbakou and published by African Books Collective. This book was released on 2022-02-11 with total page 223 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: This book addresses the epistemological, ethical and methodological challenges faced by African scholars in their research practices. The epistemological domain addresses three interrelated topics: how African university students ethnocentric choice of research topics hampers the production of knowledge; researchers adaptation of their research methods to improve validity; and the challenge of knowledge production on community museums plagued by gross inertia, irregularities, uncooperative gatekeepers and inadequate funding. The methodological domain foregrounds issues around scientific rigour, the criteria for what counts as quality research, and reporting standards. Contributors contend that the use of mixed methods provides the best scope for the effective study and evaluation of social issues. They also detail how better-funded projects tend to improve the respect of ethical standards especially as they pertain to the protection of subjects confidentiality. Self-financed researchers on the other hand tend to be less compliant, a challenge that afflict especially younger and inexperienced researchers. This volume thus contributes not only to a critical understanding of the challenges faced by social scientists in contemporary Africa, but also the prospects and mechanisms on how to improve knowledge production processes.
