Download or read book La satisfaction au travail written by Davy Castel and published by . This book was released on 2020 with total page 242 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: A ce jour, des imprécisions persistent tant dans la mesure de la satisfaction au travail que dans la compréhension de ses processus. Notre objectif est d'analyser les variations observées entre outils de mesure de façon à questionner la validité des modèles de la satisfaction sur lesquels ils reposent. Cette thèse suit une double problématique. La première concerne la relation entre satisfaction globale et satisfaction à facettes et la façon dont ces satisfactions partielles résultent en une attitude globale. Notre attention s'est portée sur les mesures composites (où le niveau global de satisfaction est inféré des scores sur les facettes), soulignant leur manque de validité. Deux facteurs explicatifs ont été testés : le manque d'exhaustivité et de pondération des facettes. Ils ne suffisent pas à expliquer la difficulté à prédire la satisfaction globale à partir des satisfactions à facettes. Les analyses complémentaires réalisées montrent en effet l'existence d'un modérateur dans la relation entre ces deux variables. La seconde concerne la relation entre satisfaction au travail et adéquation individu-environnement. Nous avons entrepris de préciser dans quelle mesure la satisfaction au travail résulte de la congruence entre l'individu et son environnement. Nous avons pu montrer que les faibles liens empiriques observés précédemment ne rendent pas réellement compte de la relation entre satisfaction et congruence, mais relèvent de choix d'opérationnalisation, et pu mettre en évidence que les scores de satisfaction étaient solidement prédits par une mesure de congruence perçue où les individus déclarent dans quelle mesure leur situation de travail répond à leurs attentes.
Download or read book MESURE DE L EFFICACITE DES REMUNERATIONS SUR LA MOTIVATION ET LA SATISFACTION AU TRAVAIL written by Patrice Roussel (médecin).) and published by . This book was released on 1994 with total page pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: CETTE RECHERCHE EVALUE LE DEGRE D'EFFICACITE DE TROIS COMPOSANTES DE LA REMUNERATION SUR LA MOTIVATION ET LA SATISFACTIO N AU TRAVAIL. CES TROIS COMPOSANTES ONT ETE DETERMINEES A L'ISSUE DE TROIS ENQUETES EFFECTUEES AUPRES DE SALARIES D'ENTREPRISES PRIVEES ET PUBLIQUE. IL S'AGIT DE LA REMUNERATION FIXE, DE LA REMUNERATION FLEXIBLE ET DES AVANTAGES DIVER S. LE CADRE CONCEPTUEL RETENU EST CELUI DE LA THEORIE DE LA DIVERGENCE POUR LA SATISFACTION ET DE LA THEORIE DES ATTENTE S POUR LA MOTIVATION. POUR LES ENQUETES, TROIS QUESTIONNAIRES ONT ETE UTILISES. DEUX ONT ETE ELABORES : LE QUESTIONNAIRE DE SATISFACTION A L'EGARD DE LA REMUNERATION (QSR) ET LE QUESTIONNAIREE DE REMUNERATION ET DE MOTIVATION AU TRAVAIL (QR MT). LE TROISIEME A ETE TRADUIT : LE MINNESOTA SATISFACTION QUESTIONNAIRE (MSQ). L'ANALYSE CAUSALE A ETE EFFECTUEE AVEC UNE METHODE D'EQUATIONS STRUCTURELLES 'LISREL VII) A PARTIR DE L'ECHANTILLON DES DEUX DERNIERES ENQUETES (N = 579). LES PRINCIPAUX RESULTATS INDIQUENT QUE LA REMUNERATION FIXE INFLUENCE POSITIVEMENT LA MOTIVATION ET LA SATISFACTION AU TRAVAIL. LA RENUMERATION FLEXIBLE N'INFLUENCE NI LA MOTIVATION NI LA SATISFACTION. LES AVANTAGES DIVERS ONT UNE INFLUENCE POSITIVE SUR LA SATISFACTION ET NEGATIVE SUR LA MOTIVATION, MAIS CES DEUX LIAISONS REPOSENT SUR DES RESULTATS FRAGILES.
Download or read book La personne et ses rapports au travail written by and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2004-05-01 with total page 240 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage propose un choix de textes provenant du 11e congrès de Psychologie du Travail et des Organisations sur le thème : "Les dimensions individuelles et sociales dans les mutations du travail". Il est consacré aux rapports que la personne entretient avec son organisation de travail. Plusieurs questions d'actualité y sont traitées : la mutation des compétences, la satisfaction et l'implication au travail, les représentations et la construction de l'identité au travail, la place des femmes dans les organisations, le stress et ses aspects méthodologiques, le maintien dans l'emploi, la perte d'emploi.
Download or read book Motivation et satisfaction au travail written by Daniel Matzkin and published by Éditions EMS. This book was released on 2018-04-26 with total page 12 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La motivation et la satisfaction au travail s’imposent aujourd’hui comme deux notions cardinales du management et de la GRH. De fait, il existe parmi les experts un fort consensus autour de l’idée que la gestion de la motivation au travail est à l’origine d’un cercle vertueux pour l’organisation : augmentation de la productivité et de la compétitivité, une diminution des attitudes négatives et des risques psychosociaux (sabotages, absentéisme, mal-être, stress). Pourtant, l’engagement au travail reste une attitude minoritaire parmi les collaborateurs. Pourquoi ce paradoxe ? Que nous enseigne-t-il sur l’efficacité réelle des pratiques motivationnelles actuellement en vogue dans les organisations : bonus, psychologie positive, yoga, soirées after office ? Partant de ces questionnements, ce livre décortique la motivation au travail (concepts, modèles, sa mesure) et analyse les biais de jugement des experts lorsque ceux-ci tentent de l’instrumentaliser pour fidéliser et satisfaire les collaborateurs. À l’antithèse de la pensée dominante, ce livre ambitionne de transmettre aux dirigeants, managers, consultants, coachs et DRH, les éléments leur permettant de confronter leurs pratiques et certitudes sur la motivation avec ce que la « science » nous apprend réellement en matière de gestion des attitudes au travail, avec l’objectif de rendre les pratiques managériales plus efficaces.
Download or read book SATISFACTIONS ET SOUFFRANCES AU TRAVAIL written by Bernard Gangloff and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2000-10-01 with total page 209 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Si, à notre époque, le travail est lieu de satisfactions, il semble que ce soit d'abord parce qu'il permet de vivre décemment, du moins plus ou moins décemment, à ceux et celles qui bénéficient d'un emploi. Car ensuite les conditions d'exercice de cet emploi apparaissent comme étant fréquemment sources de souffrances : charge physique excessive, stress, sentiment d'injustice, voire de servitude et d'aliénation sont ainsi ici évoqués. Tout ceci amène à reconsidérer le sens donné au travail, en fonction de la répartition des activités dans et hors travail.
Download or read book La Satisfaction dans le travail et l emploi written by Robert Francès and published by FeniXX. This book was released on 1981-01-01T00:00:00+01:00 with total page 223 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'analyse de la relation entre travailleurs et emplois comporte des aspects concernant l'efficience : adéquation des capacités de l'homme à celles que son travail requiert ou bien adaptation de la situation de travail à l'homme qui l'accomplit. Cette analyse ne peut être complète que si l'on prend en compte des aspects affectifs liés soit à la tâche, soit aux autres facettes de l'emploi : relations avec les collègues, le supérieur hiérarchique, la rémunération, etc. Des recherches faites sur le terrain, de plus en plus nombreuses, ont paru, depuis vingt ans au moins, sur ces questions de satisfaction, comme si la désaffection à l'égard du travail, résultat d'une érosion des idées religieuses et des idéologies qui le valorisent dans la vie de l'individu, les rendait de plus en plus nécessaires de nos jours. Sur quoi peut-on encore fonder un attachement au travail dans cette crise que la jeunesse n'est pas seule à connaître ? C'est à cette question que Robert Francès tente de répondre. Il le fait dans une optique symétrique de celle de la Psychologie des organisations, c'est-à-dire en partant des différentes variables du rôle de travail pour aller non pas vers le contexte social des entreprises, mais vers les différences individuelles de tous ordres qui, pour le même emploi, entraînent des variations importantes d'attitude.
Download or read book La Qualit de la vie de travail written by Albert Ripon and published by FeniXX. This book was released on 1983-01-01T00:00:00+01:00 with total page 272 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage propose une approche globale et intégrée des diverses dimensions de la qualité de la vie au travail. Le modèle présenté permet de lier les aspects vécus des situations de travail et les indices qui en témoignent, aux descriptions qui peuvent être faites des conditions de travail. À l’heure où l’intérêt de l’ensemble des partenaires sociaux se tourne vers ce sujet, il constitue une base d’échanges et d’études visant à l’action d’amélioration de la qualité de la vie de travail. Cette approche centrée sur l’Homme permet en outre de situer la contribution des psychologues du travail et des organisations et d’y préparer ceux qui s’orientent vers ce domaine.
Download or read book Satisfaction au travail th orie et mesure written by Delorme, François and published by Montréal : Ecole de relations industrielles, Université de Montréal. This book was released on 1975 with total page 109 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Industrial Relations written by and published by . This book was released on 1987 with total page 958 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book La qualit de vie au travail written by Pierre-Régis Turcotte and published by . This book was released on 1988 with total page 294 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book PREDICTION DE LA SATISFACTION AU TRAVAIL written by Omar Latreche and published by . This book was released on 1988 with total page pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'APPORT DES VARIABLES SUJETS AUX RECHERCHES ORGANISEES AUTOUR DU THEME DE LA PREDICTION DE LA SATISFACTION AU TRAVAIL EST AUJOURD'HUI RECONNU : ELLES S'ASSOCIENT EN EFFET AUX VARIABLES DE SITUATION DE TRAVAIL POUR DETERMINER LA SATISFACTION QUE TIRE UN SUJET DE SON TRAVAIL. DANS CE TRAVAIL NOUS ANALYSONS SUIVANT UN PLAN CORRELATINNEL. LA CONTRIBUTION DE LA COMMUNICATION DE L'ACQUIESCEMENT A L'AUTORITE ET DES VARIABLES-SUJETS A LA SATISFACTION D'UN ECHANTILLON DE 182 SUJETS EXTRAITS D'UN MILIEU DE PRODUCTION D'UNE GRANDE ENTREPRISE DE CONSTRUCTION MECANIQUE EN ALGERIE. LA TRANSPOSITION DES INSTRUMENTS DE MESURE (QUESTIONNAIRE) ETANT SOUVENT ENTACHEE DE BIAIS, DES OPERATIONS NECESSAIRES A LEUR VALIDATION FURENT EFFECTUEES. LES SCORES DES SUJETS AUX ANALYSES FACTORIELLES REALISEES SUR LES RELATIONS ENTRE ASPECTS DE VARIABLES, ET ENTRE VARIABLES ONT PERMIS DE CONFIRMER LA VALIDITE D'UNE TELLE COMBINAISON DE VARIABLES DANS LA DETERMINATION DE LA SATISFACTION ET DE NOUS DONNER DES PRECISIONS QUANT AUX PERSONNES ACQUIESCANT L'AUTORITE.
Download or read book Data Collection and Analysis in Scientific Qualitative Research written by Bentalha, Badr and published by IGI Global. This book was released on 2024-08-23 with total page 404 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Scientific discovery is always built on the foundation of sound data and research. Emerging advancements of technologies and strategies are revolutionizing the way we gather and interpret data. These advancements are not only enhancing the efficiency and accuracy of data collection and analysis but are also opening up new possibilities for scientific research and discovery. To continue building progress in such fields, a strong knowledge of collecting and analyzing useable volumes of information is essential. Data Collection and Analysis in Scientific Qualitative Research discusses the integration of qualitative analysis into academic research and empirical projects. Balanced between application and theory, the text covers the latest technological, organizational, and methodological developments in qualitative research. Coving topics such as qualitative research, ethics, and generative AI, this book is an essential resource for scientists, academicians, researchers, educators, and more.
Download or read book Pour la mesure de la satisfaction au travail written by Alan H. Portigal and published by . This book was released on 1976 with total page 51 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Elaboration d un instrument de mesure de la satisfaction au travail pour le personnel d une entreprise horlog re du Jura written by Jean-Marc Mommer and published by . This book was released on 1973 with total page 80 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book Mesure de la satisfaction au travail des personnels encadr s written by Jean-Luc Mogenet and published by . This book was released on 1985 with total page 642 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book CA Magazine written by and published by . This book was released on 1982 with total page 616 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
Download or read book R mun ration et plaisir au travail written by Claude Roussillon Soyer and published by Dynamiques d'entreprises. This book was released on 2023-01-03 with total page 375 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:
