Download or read book Ethique et d ontologie dans l administration et l entreprise written by Mohamed Salah Kadri and published by Les Éditions du Net. This book was released on 2018-10-24 with total page 14 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Le respect de l’éthique dans la prise de décision nécessite de faire appel au bon sens et d’être judicieux dans son jugement. Cependant, les entreprises qui diffèrent les unes des autres, selon la forme juridique (EPA, EPNA, SA, SARL…), la taille (individuelle, très petite, petite et moyenne, grande ou méga entreprise), ou encore selon le secteur d’activité (primaire, secondaire ou tertiaire), ne limitent pas leurs respects de l’éthique dans l’exercice de leurs tâches à l’adoption de chartes de bonne conduite. Leurs droits et obligations et ceux du propriétaire et/ou du chef d’entreprise vis-à-vis de ses partenaires sont définis par le Code du Commerce. Les rapports des salariés avec l’entreprise sont regroupés au terme du Code du Travail. En tant que personne morale, l’entreprise doit, également, obéir aux mêmes dispositions que celles prévues pour l’ensemble des citoyens, à travers les règles du Code Civil. Le chef d’entreprise est en conséquence pénalement responsable de tout manquement aux dispositions qui réglementent le travail et les relations dans l’entreprise… Le présent travail se propose, dans une approche interdisciplinaire d’examiner le croisement entre les divers aspects de l’organisation, de l’information et de l’éthique. Il se consacrera à l’entreprise en tant que système ouvert, à la définition de son évolution, à la détermination de ses caractéristiques comme unité économique et organisationnelle complexe (chap. 1). L’interaction entre information et communication dans l’entreprise (chap. 2) et la hiérarchie des concepts d’éthique et de déontologie seront traitées (chap. 3), puis sera reproduite la charte de conduite et de la déontologie professionnelle anti-corruption en Tunisie (chap. 4). Outre les quelques propositions d’éléments de réflexion pour une déontologie professionnelle, nous achèverons notre travail par souligner l’importance des valeurs d’éthique et de déontologie dans les bibliothèques dans un contexte marqué par la diversité des usages de l’information par référence au code d’éthique pour les bibliothécaires et les autres professionnel (le) s de l’information élaboré par la Fédération internationale des associations de bibliothécaires et des bibliothèques (chap. 5).

Download or read book thique et dilemmes dans les organisations written by Lyse Langlois and published by Presses Université Laval. This book was released on 2005 with total page 208 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Le débat sur l'éthique dans les organisations et les dilemmes soulevés prennent de plus en plus d'importance dans le domaine du travail. Comment, au quotidien, les acteurs syndicaux et patronaux jonglent-ils avec les problèmes éthiques qu'ils rencontrent ? Quels types de comportements sont attendus des travailleurs qui s'investissent dans une démarche éthique ? Quelles sont les conséquences des décisions non éthiques prises dans les organisations ? Sanctionner les conduites non éthiques suffit-il ? Doit-on chercher à aller au-delà de la sanction et du droit ? Comment engager son organisation dans une démarche éthique positive et responsable ? Telles sont quelques-unes des questions qui ont été abordées à ce 60e congrès annuel des relations industrielles.

Download or read book Management thique Regard sur le monde organis 2e dition written by Sébastien Bouthiller and published by Editions JFD. This book was released on 2017-12-22 with total page 256 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Les défis de l’avenir du management se profilent à l’horizon du monde cosmopolite contemporain pendant que l’action en organisation pose toujours problème. De quels moyens disposons-nous pour solutionner le problème et quels idéaux modernes préconisons-nous dans la recherche des moyens : rationalisation des connaissances ou émancipation individuelle et sociale? L’éthique déborde pourtant la raison instrumentale et les arguments justifiés sur la base de l’efficacité, elle élargit le regard sur la perspective humaine et collective de l’organisation. Présenter l’éthique comme un regard sur le monde organisé, voilà une façon singulière d’ouvrir l’œil sur une pluralité d’organisations et une diversité de façons de voir. Chacune s’avère être un monde de normes et de principes à découvrir à travers la lunette philosophique, donc en remettant en cause l’idée du bien et en ouvrant la possibilité de critiquer. Adopter une approche philosophique de l’éthique invite à s’accorder un temps de réflexion sur la justesse des normes d’action dans l’organisation. C’est aussi affirmer que l’éthique est intrinsèque au management par les normes en élaboration. Afin de comprendre l’élaboration des normes d’action, la prise de décision révèle les critères de justesse pour les évaluer, que ce soit les conséquences, l’intention, l’équité, la vertu ou la discussion. Bien que des marges d’autonomie subsistent, des dispositifs enchâssent l’éthique dans la structure de l’organisation et la pratique du management : énoncé de valeurs, principes de responsabilité sociale de l’entreprise, engagement en faveur du développement durable, gouvernance, code d’éthique et déontologie professionnelle. Mais impossible d’évaluer la justesse d’une norme d’action sans s’intéresser à la direction du changement qu’elle incite à emprunter, ce qui soulève les questions de sens du travail, de développement moral et de culture d’entreprise.

Download or read book Pr venir les risques thiques de votre entreprise written by Henry-Benoît Loosdregt and published by Insep Editions. This book was released on 2004 with total page 13 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Identifie les risques liés à un manque d'éthique de l'entreprise puis donne des conseils pour concrétiser au quotidien des engagements favorisant la confiance, le développement durable et la responsabilité sociale de l'entreprise : état des lieux, programme et code éthique, appropriation par les collaborateurs, mesure des performances éthiques et contrôle des irrégularités.

Download or read book Le management thique written by Ghislain Deslandes and published by Dunod. This book was released on 2012-02-08 with total page 145 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Dans la droite ligne de la responsabilité sociale de l'entreprise (RSE), l'auteur se propose d'aborder la question de l'éthique sous l'angle managérial. En effet, les managers sont de plus en plus confrontés à des choix qui, outre la responsabilité sociale de leur entreprise, engagent leur éthique et leur déontologie personnelles. Le "souci de soi", le "souci de l'autre" et le "souci institutionnel" s'inscrivent au coeur de l'activité managériale. En alliant raisonnement théorique et mises en situation concrètes, cet ouvrage synthétique et précis couvre un sujet de plus en plus intégré au cursus du futur manager. Il s'adresse à tous ceux qui se préparent à être confrontés aux questions de responsabilité au travail, tant du point de vue personnel que corporate.

Download or read book L thique de l entreprise written by Michel Dion and published by Les Editions Fides. This book was released on 2007 with total page 460 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Trois parties. La première présente une typologie de l'éthique de l'entreprise élaborée par Michel Dion. L'auteur applique ensuite cette typologie à seize études de cas (onze de plus que dans l'édition de 1994). La dernière partie réunit six allocations sur les diverses facettes de l'éthique des affaires prononcées lors du congrès de 1993. [SDM].

Download or read book Gouvernance et thique des affaires written by Daniel Corfmat and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2012-02-01 with total page 68 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: L'éthique est un aspect fondamental de bonne gouvernance en entreprise et le premier sujet de gouvernance traité dans les médias sur le thème des types de détournements, des conflits d'intérêts, des rémunérations aberrantes, des placements d'administrateurs amis, des abus de biens sociaux... Quand ces dangers surviennent, il est souvent trop tard : l'image et la réputation sont atteintes. Dirigeants, administrateurs et cadres reviennent ici sur le lien entre éthique et entreprise et sur les actions à mener.

Download or read book L thique en contexte info communicationnel num rique written by and published by De Boeck Superieur. This book was released on 2018-12-04 with total page 162 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Ce recueil explore les questions d’éthique et de déontologie associées à la médiation Homme-Données, centrales dans le monde d’aujourd’hui. Depuis 2006, la conférence « Document numérique et société » se donne pour mission d’apporter des éclairages sur les transformations des dispositifs d’information à l’ère numérique, en privilégiant la dimension sociale. La 6e édition s’est tenue à l’Institut de la Communication et des Médias (Échirolles) en septembre 2018 et a été co-organisée par le Dicen-IDF (Cnam) et le Gresec (Université Grenoble Alpes), laboratoires en Sciences de l’information et de la communication. L’éthique était au cœur des questionnements, qu’il s’agisse d’évoquer les pratiques de recherche, l’édition de documents ou les logiques d’acteurs. Les actes de ce colloque se répartissent entre algorithmes et éthique, régulations et auto-régulations, production d’informations sur les plateformes et accès aux documents. Pour les professionnels de l’information ; pour les chercheurs, enseignants et étudiants en information, communication, documentation et humanités numériques. Avec les contributions de : Béa Arruabarrena, Patrick Cansell, Camille Capelle, Stéphane Chaudiron, Anne Cordier, Franck Cormerais, Lucile Desmoulins, Jean-Claude Domenget, Julien Falgas, Bernard Jacquemin, Eric Kergosien, Alexander Kondratov, Anne Lehmans, Zineb Majdouli, Joachim Schöpfel, Brigitte Simonnot, Carsten Wilhelm et Tiphaine Zetlaoui.

Download or read book L thique d entreprise la crois e des chemins written by Jacques Lauriol and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2003-09-01 with total page 182 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage propose une présentation complète mais non exhaustive de l'état actuel de la recherche sur l'éthique d'entreprises en France. Ce thème apparaît selon deux axes principaux : l'éthique en tant que courant de recherche ; l'éthique comme outil ou méthode de gestion et de direction, qui traite de questions stratégiques, mais aussi de questions managériales au travers des dispositifs qui doivent être mobilisés pour définir et orienter des comportements éthiques. Cet ouvrage présente également un état des lieux des principes et pratiques rassemblés sous la notion d'éthique d'entreprise.

Download or read book L thique de l entreprise written by Emmanuel Mboua and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2016-05-15 with total page 186 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Voici revisités les fondements et pratiques de l'entreprise moderne. La plupart des courants de pensée européens, américains et même les contributions africaines d'hier et d'aujourd'hui sont explorées. L'auteur postule pour une économie morale, se fondant sur une éthique centrée sur le respect de la personne humaine. L'influence de la culture est inclue dans les analyses des performances économiques.

Download or read book Ethique d ontologie et gestion de l entreprise written by François Bourricaud and published by . This book was released on 1992 with total page 296 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt:

Download or read book Organisation management et thique written by Jean-Philippe Toutut and published by Editions L'Harmattan. This book was released on 2010-11-01 with total page 208 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Etre responsable d'entreprise signifie faire fonctionner ensemble : l'Activité, l'Organisation, l'Ambiance. Gérer ces trois niveaux et développer leur cohérence s'appelle Manager. Si on le fait en favorisant la création de sens au travail pour chacun et pour le groupe, cela s'appelle "Ethique professionnelle". Rédigé dans un langage non conventionnel et très concret, cet ouvrage propose des clés nouvelles et simples pour comprendre et gérer l'organisation et le groupe.

Download or read book Ontological Fundamentals for Ethical Management written by Dominik Heil and published by Springer. This book was released on 2013-11-11 with total page 195 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: The book develops a philosophical foundation to the field of management education using the work of Martin Heidegger as a guiding philosophy. It asks the questions ‘what is a corporation?’ and ‘what is corporate management?’ These two questions are foundational for management thought in general and management ethics in particular. Most other academic fields are in some way defined and guided by a philosophical discourse. This philosophical discourse is largely missing in the field of management thought and education. Without this foundation it can never be clear what actually belongs into a certain academic discipline and what does not. It also therefore lacks a sound and well articulated ontological foundation critical for developing approaches to ethical management. This book seeks to fill this gap and consequently represents an interdisciplinary effort between the academic field of management/business administration and philosophy, which is vital for business ethics. Intended as required reading for an elective on philosophy of management that is offered annually at the Wits Business School / University of the Witwatersrand / Johannesburg. The structure of the course will be largely based on the structure of the book.

Download or read book Ethique professionnelle ou comment la philosophie vient au secours du management written by Lucy Cheramy and published by GRIN Verlag. This book was released on 2014-12-15 with total page 13 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Essai de l’année 2012 dans le domaine Gestion d'entreprise - Ethique commerciale, Ethique économique , note: A+, Grenoble Ecole de Management (Unesco - Rotary), cours: Competition Unesco, langue: Français, résumé: In the frame of an external competition under the patronage of the Unesco, I wrote an essay on how to link philosophy and management. I wrote it under the name of my business school, Grenoble Graduate School of Business. The aim was to write a very short essay (max 7 pages). I chose this subject because it is mainly linked to many management issues.

Download or read book Enseignement et recherche en thique conomique bilan et perspectives en Europe written by Centre de recherches en éthique économique et des affaires et déontologie professionnelle and published by FeniXX. This book was released on 1995-01-01T00:00:00+01:00 with total page 270 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: Cet ouvrage reprend le compte rendu intégral du Colloque organisé à Aix-en-Provence, en juillet 1994, sur le thème de l'éthique économique. Pluridisciplinaire, il regroupe le point de vue d'économistes, mais aussi de juristes, de philosophes, ou encore de chefs d'entreprise, autour des questions suivantes : où en est aujourd'hui la recherche sur le thème de l'éthique économique ? Faut-il enseigner ce sujet dans les grandes écoles et les universités ? Existe-t-il des spécificités européennes ? Voulant aller au-delà de la mode éthique, cet ouvrage fait un bilan complet de la réflexion actuelle sur l'éthique des affaires. Le Centre de recherches en éthique économique et des affaires et déontologie professionnelle, que dirige le Professeur Jean-Yves Naudet, organisateur du Colloque, est rattaché à la Faculté de droit et de science politique de l'Université d'Aix-Marseille III. Il regroupe, notamment, des économistes et des juristes, et se veut à la fois un lieu de rencontres, de documentation, et de recherche sur les différents sujets liés à l'éthique économique, et à la déontologie professionnelle. Le Centre de recherches a pu organiser ce Colloque grâce à l'appui de l'Université d'Aix-Marseille III, du Club des Eurométropoles et de la Commission européenne. La publication de l'ouvrage a, pour sa part, bénéficié du soutien du Club des Eurométropoles.

Download or read book Former l thique en organisation written by André Lacroix and published by PUQ. This book was released on 2017-02-01T00:00:00-05:00 with total page 250 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: La formation en éthique soulève des questions importantes et nous oblige à revisiter nos classiques, ne serait-ce que pour savoir qui on forme : forme-t-on la personne ou le professionnel ? Forme-t-on cette personne en fonction de son milieu de travail et du type d’organisation où elle travaille ? La forme-t-on en fonction d’un idéal type de personne et de professionnel ? Peut-on proposer un modèle de formation à l’éthique clés en main, transposable au sein de toutes les organisations ? C’est à ce genre de difficultés que les formateurs en éthique se butent et c’est en voulant répondre à ces questions que les auteurs de cet ouvrage en ont entrepris la rédaction.

Download or read book L thique et les pratiques d intervention en organisation written by Collectif and published by Presses de l'Université Laval. This book was released on 2015-09-08T00:00:00-04:00 with total page 278 pages. Available in PDF, EPUB and Kindle. Book excerpt: De plus en plus d'organisations font référence à l'éthique dans leurs activités et dans divers documents officiels. Les demandes d'intervention à portée éthique se multiplient conséquemment. Les attentes des organisations sont toutefois variées, tout comme le sont les pratiques d'intervention et les conceptions théoriques qu'elles mobilisent. Ce livre vise à réfléchir aux approches actuelles en matière d'intervention en éthique, à leurs objectifs et leurs méthodes, ainsi qu'à d'autres cadres théoriques d'intervention en organisation, non spécifiquement dédiés à l'éthique, mais pouvant remplir des fonctions analogues. Il s'inscrit dans le prolongement d'un colloque international tenu à l'Université Laval auquel étaient conviés des experts belges, français et québécois. Les chercheurs ont ainsi partagé les modèles théoriques qu'ils utilisent lors d'interventions en organisation tout en poursuivant la réflexion sur l'intervention en éthique, sont transfert en milieu de travail de même que la façon dont elle contribue à la construction d'un corps inédit de connaissances.